募集要項
- 募集背景
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増員募集となります。
直近受注も安定的に増えており、会社の体制をより強化していきたいと考えています。組織強化に伴い募集です。
- 仕事内容
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同社の生産管理グループにて、以下のような業務をお任せします。
【業務イメージ】
・生産準備業務:新車開発に合わせ、図面出図から納入までの計画を他部門や工場とチームを組んで活動します。
・試作段階から量産開始までのスケジュールを作成し、材料、設備、工法、人員が計画通りに準備進む様にプロジェクト推進します。
・生産管理業務:顧客からの内示情報に基づき、在庫状況みながら、海外工場の生産計画をつくります。
・大部分を海外の工場で生産していますので、船便で納期に間に合う様に、生産計画を作成します。
・顧客からの注文の変化に応じて、生産計画を見直ししますので、国内外工場と頻繁に調整を行います。
・材料供給管理業務:海外工場での生産が計画通り実行できるように
生産計画/調達/工場と連携し、管理システムを通して必要な材料供給を行います。
【入社後について】
まずは先輩について流れをひと通り学び、業務についていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
生産管理部 生産管理1Grにて勤務いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【以下いずれか必須】
・生産管理のご経験がある方
・材料調達や供給管理のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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滋賀本社:滋賀県犬上郡甲良町尼子1000
アクセス:近江鉄道本線/尼子駅より徒歩1分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 11:00~14:00
月平均残業時間:15時間~25時間
- 年収・給与
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年収:450~700 万円 月給制 基本給:250000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当
住宅手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月・12月)
実績4.1ヶ月(2024年度)
昇給:あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、積立休暇制度、住宅融資制度、育児休業制度、介護休業制度、寮・社宅完備、人間ドック利用補助、定期健康診断、成人病診断、健康セミナー、クラブ活動補助等、自己啓発支援制度、時短勤務制度、資格取得支援制度、階層別研修等
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇