募集要項
- 募集背景
- NiXグループの基幹事業として各事業会社の人事制度に対し、よりグループシナジーを発揮すべく人事部門の体制を強化していく運びとなるため、人事の方を募集します。
- 仕事内容
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【主な業務内容】
■採用
・新卒,キャリア採用
(面談手続き、面談、フォロー、内定、入社迄)
■人事制度設計
■各種制度
■労務管理
■給与管理 など
人事全般業務を通して、管理体制のさらなる強化のフォロー担当をおこなっていただきます。(関連会社含む)
※ゆくゆくは経営方針に応じた人事制度全般の企画・立案を期待します。
【ポジションの魅力】
・会社視点・従業員視点を両立することができるため、直近での緊急課題・将来に向けた重要課題に分けて、新卒・キャリア採用を運営し、教育を設計することができるポジションです。
・上記の業務内容に興味があり、やり遂げる意思をお持ちの方には、運用/オペレーションだけでなく企画/制度構築業務をお任せし、人事のスペシャリストとしてのキャリアアップが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属部署:管理本部人事総務部
構成:20~50代活躍中
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・人事のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社
勤務地住所:東京都千代田区東神田2丁目5番12号
沿線名:JR山手線「秋葉原駅」 徒歩6分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 08:30~17:30
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 30時間
- 年収・給与
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年収500~800 万円 月給制 基本給300000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限あり)22100
- 待遇・福利厚生
- 厚生年金基金、財形、親睦会、退職金制度(勤続3年以上)、クラブ活動、社員旅行、社内イベント、資格取得援助
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回