人事(採用・労務・教育など)
東京渋谷区 グロース上場のIT企業が新卒採用リーダー候補を募集! 想定年収500~860万円!
掲載期間:25/02/13~25/02/26求人No:SLVWO-m2213
人事(採用・労務・教育など)

東京渋谷区 グロース上場のIT企業が新卒採用リーダー候補を募集! 想定年収500~860万円!

HENNGE株式会社
英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
弊社は「テクノロジーの解放」というビジョンを掲げ、私たち独自の技術や、時代の先端をいく技術を広くお客様に届け、世の中を変えていくことを目指してこれまで事業を展開してきました。
その中で2019年に東証マザーズ(現:東証グロース)へ上場し、主力サービスの「HENNGE One」は契約企業数が2,000社を超え、国内SaaSの中でも上位に入る時価総額・売上となりましたが、今後もさらに成長を続け、World-class IT Companyになることを目指しています。
その達成の鍵である人材採用を強化するために、新卒採用リクルーターを増員することになりました。
仕事内容
新卒採用は、将来的にHENNGEのビジネス組織を牽引してくれるリーダー候補を採用するという役割を担っており、今後のHENNGEの事業成長において重要な位置付けとなっています。現在は約5名体制で新卒採用に向き合っていますが、今後の目標採用人数の達成に向けて、新しい採用施策の打ち出しや、新卒採用チームとしてのさらなる成長が必要です。そのために、前例にとらわれず、ゼロからHENNGEの新しい新卒採用を形にしていただくことがミッションとなります。

・新卒採用戦略・計画の策定
・候補者フォロー(初回の面談から採用決定、そして入社に至るまでのフォロー)
・新卒採用エージェントとの連携および、KPI設計と運用
・ダイレクトリクルーティング媒体のKPI設計と運用
・採用イベントへの登壇
・新規採用チャネルの開拓
・採用施策の企画および推進
応募資格
必須
・候補者との面談や面接を行えるレベルの日本語力
・ビジネスで英語の読み書きが発生しても抵抗の無い方(目安:TOEIC600点以上)

上記に加えて、以下いずれかにおいて2年以上の経験がある方
・事業会社での新卒採用経験
・無形商材の法人営業経験
歓迎
・ITベンチャーでの業務経験
・新卒採用の戦略・計画の策定経験
・営業やマーケティングの戦略・計画の策定経験
・TOEIC800点以上レベルの英語力
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定め無し
試用期間:有り (3ヶ月)
※試用期間中の待遇の変更はございません。
勤務地
東京本社:東京都 渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
喫煙環境:禁煙
転勤の有無:無し
勤務時間
就業時間:10:00~19:00
休憩時間:60分
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 (コアタイム 10:00~15:00)
時間外労働有り:月平均20時間程度
年収・給与
入社時想定年収:500 万円~860 万円
固定残業代制
基本給:360,300円~511,700円 固定残業代:56,400円~80,100円 固定残業時間:20時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※経験、能力等に応じて応相談
・賞与:年二回(6月、12月)
※給与テーブルに応じた基本給の2.5ヶ月分を想定しています。
・昇給:定期査定に基づく昇給:年一回(1月)
・英語手当:10,000円~130,000円(月額)
・出社賞与: 2,000円/日
待遇・福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険
・厚生年金保険完備
・社員持株会制度(奨励金35%)
休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制
夏季休暇(年4日)
年末年始休暇(12/29~1/3)
その他有給あり
選考プロセス
選考プロセスとしては基本的には一次面接(オンライン、マネージャー)→二次面接(オンライン、人事部門長+CHRO)→人事面談→最終面接(オフライン、役員)となる想定ですが、都度ご相談させていただきます。

会社概要

社名
HENNGE株式会社
事業内容・会社の特長
サマリー
テクノロジーの解放で、世の中を変えていく。
Liberation of technology

私たちのビジョン「テクノロジーの解放」は、私たち独自の技術や、時代の先端をいく技術を広くお客様に届け、世の中を変えていくことを意味します。

私たちはITの可能性を強く信じています。ITが世界を変えてきたこと、今なお世界を変え続けていること、その驚くべき発展のスピードに、畏敬の念を抱いています。

同時に私たちは、素晴らしいテクノロジーが、時として人々の手に入りにくい形で出現することも知っています。 ITの力を享受するためには、誰かが理想と現実のギャップを埋める必要があるのです。

私たちは、テクノロジーにおけるこのギャップの橋渡し役として、お客様に新しい価値を提供し続け、世界の発展に貢献します。

主力製品・サービス
昨今のビジネス環境では、SaaSをはじめとする最新テクノロジーの活用が組織の生産性向上に不可欠となっています。しかし一方で、SaaSの急速な普及に伴い、不正アクセスや情報漏洩等のセキュリティリスクや運用管理の煩雑さなど、様々な課題も浮き彫りになっています。

HENNGEでは、このような課題を包括的に解決し、企業の安全かつ便利なクラウドサービスの活用をサポートする、クラウドセキュリティサービスの「HENNGE One」を提供しています。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ユーパワーエージェント(株式会社ウエダ)
厚生労働大臣許可番号:28-ユー300451紹介事業許可年:2010年8月1日
設立
1951年4月1日
資本金
20,000千円
代表者名
上田浩嗣
従業員数
法人全体:1430名

人紹部門:2名
事業内容
ミドルクラスを中心にバックオフィス系の職務経験豊富な専任のCAが、求職者ご本人の転職にあたっての思いや考えを踏まえ、ベストなお見合いの場を提供致します。
また、介護・保育スタッフの人材紹介にも取り組んで参ります。
厚生労働大臣許可番号
28-ユー300451
紹介事業許可年
2010年8月1日
紹介事業事業所
兵庫
登録場所
本社
〒663-8227 兵庫県西宮市今津出在家町9-20
ホームページ
https://www.ueda-group.co.jp/
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