その他、サービス・流通系
【リモートワーク中心】スクール運営事業会社での自社ECサイト運営スタッフ
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【リモートワーク中心】スクール運営事業会社での自社ECサイト運営スタッフ
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月29日~3月2日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2025/01/29 ~ 2025/03/02)
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【リモートワーク中心】スクール運営事業会社での自社ECサイト運営スタッフ

土日祝休み

募集要項

仕事内容
▼求人概要
ビジネスサポート部の教材購買グループにて自社の教材ECサイトの運営や業務改善等をご担当していただきます。
自社の教材ECサイトとは、当社運営の専門スクールで学ぶ生徒向けに教材を販売(毎年4月と10月)しているクローズドのECサイトで、自動化ツールなどを用い安定的に運用ができていますが、コストの最適化や商品である教材の標準化など課題もありますので、生徒向けの教材販売に関わる運営業務をベースで行いつつ、生徒の満足度向上のために各種業務改善にも携わっていただけるお仕事です。

▼具体的な業務内容
 ・各種取引先との折衝
 ・仕入先の見直し
 ・教材の選定内容の見直し
 ・通常の教材販売業務のオペレーション改善
 ・問い合わせ対応
 ・入出庫のシステム反映
 ・レポート資料作成
応募資格
必須
・自社ECサイトの運用経験が3年以上ある方
・Excelやスプレッドシートで関数(V-LOOKUP/IF/ピボットテーブル)を用いた実務経験がある方
・業務改善のご経験がある方
・顧客や組織間の調整などでフットワークやコミュニケーション力を発揮できる方
歓迎
・ShopifyやNextEngineの利用経験がある方
・取扱高計1億円以上もしくは数十万点の取り扱い商品数の在庫管理のご経験がある方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
メンバー
勤務地
リモートワーク中心/出社時の就業場所:中央区
勤務時間
◆フレックスタイム制
・1日の標準労働時間:8時間
・コアタイム有り(11:00~16:00)
・フレキシブルタイム:無
・清算期間1ヶ月
・休憩60分
・時間外労働:有
年収・給与
■想定年収:400~520万円
■年俸制(12分割)
■給与の改定:毎年6月(人事考課規程に則り、前年度の査定により決定 ※前年の4月~3月が対象期間)
待遇・福利厚生
【福利厚生】
健康診断、退職金制度(勤続年数3年以上)、産休・育児休暇制度、引率宿泊手当、海外出張日当、慶弔金、テレワーク手当、書籍購入支援制度(月間3,000円まで支給)、資格取得奨励制度、子供入学支援制度、学費補助制度

【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

【受動喫煙防止措置の状況】
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
休日休暇
■年間休日:122日
■休日休暇形態:週休2日制
 ※原則カレンダー通りのお休みとなります。
 ※年次有給休暇、季節休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→適性検査(Web)→最終面接
※面接の回数は変更する場合があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
出版をはじめ映像やゲーム、Webサービス事業を手掛ける大手グループ企業の教育事業の中心として、即戦力人材の育成・輩出を目指し、企業法人立のスクールを運営することに拘りを持つ企業
設立
創業50年以上
従業員数
約300名
入社実績
Uさん(40歳 / 男性)
スクール運営リーダー
Kさん(37歳 / 男性)
広報戦略マネージャー
Mさん(28歳 / 男性)
スクール広報営業
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