プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【北海道】IT企画・推進(生産系・管理系)
掲載期間:25/02/12~25/04/08求人No:EET-128082
再掲載プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【北海道】IT企画・推進(生産系・管理系)

募集要項

仕事内容
・2020年度パナソニック内で最も利益を上げた好調事業部
・高水準の待遇・福利厚生、在宅リモート・フレックスなど柔軟な働き方も応相談
●担当業務と役割
・営業/物流/調達/経理/製造/品質/生産管理部門と協働し、SCMプロセスの業務分析、課題抽出、システム企画、インフラ(NW・サーバ・オフィス基盤)の維持・企画・運営
・インダストリー社 製造系基幹システム、BIツールを活用し、業務標準化、定着化を推進
・推進テーマのプロジェクトマネジメント

●具体的な仕事内容
千歳拠点の担当として
・工場の業務プロセス、情報の流れをビジネス部門と整理、課題の抽出・あるべき姿を描く。
・工場のITインフラが安心安全に稼働していることの見届け・管理
 システム開発・運用部門(パナソニックインフォメーションシステムズ社、他外部ビジネスパートナー、海外会社IT部門)と協同し、標準プロセス・ITソリューションを提案、関係者と合意形成を行う。
・プロジェクト推進時は、主にプロジェクトマネージャやPMOとしてスケジュール・課題管理を行う
・プロジェクト完了後は業務プロセスの定着化、効果の刈り取りを見極め、さらなる改善を検討する
を実務者として担当頂きます。

●募集背景
・インダストリー社では事業成長、競争力強化のために「リアルタイム周知経営」で社会、顧客、経営・事業、従業員に価値創出し、持続可能な社会に貢献することを掲げており、IT部門も開発・生産・販売のプロセスをグローバルに事業全体でモデル化・スマートな働き方へシフトするためのIT化を企画・実行していきます。
 市場(顧客企業)変化への迅速な対応と労働人口減少を支える、競争力のあるITを活用した新たなビジネスプロセス改革が急務となっており、事業部・主幹拠点の経営課題を把握し、主体的に業務推進できる豊富なスキル・経験をもった人財を募集します。
応募資格
必須
【必須】
・中規模のシステム企画・設計・導入(業務分析?システム設計?導入)に携わった経験
・製造業における受注管理、生産計画、調達、製造、出荷、会計のいずれかに関する業務知識
・Microsoft製品(Windows10、WindowsServer、Excel、Access、SQL Server)の利用経験

【歓迎】
・プロジェクトマネジメント
・メーカーの社内SEとしての経験
・データベーススペシャリスト資格保持、もしくはSQL(データベース操作言語)の知識
・プロジェクトマネージャ資格保持
・データサイエンティスト資格保持
・TOEIC(550以上)
フィットする人物像
<PlaceHolder Name="Item.source.27">Client.U_C6AEFF6663B9654600B84489EBABAD</PlaceHolder>【必須】
・中規模のシステム企画・設計・導入(業務分析?システム設計?導入)に携わった経験
・製造業における受注管理、生産計画、調達、製造、出荷、会計のいずれかに関する業務知識
・Microsoft製品(Windows10、WindowsServer、Excel、Access、SQL Server)の利用経験

【歓迎】
・プロジェクトマネジメント
・メーカーの社内SEとしての経験
・データベーススペシャリスト資格保持、もしくはSQL(データベース操作言語)の知識
・プロジェクトマネージャ資格保持
・データサイエンティスト資格保持
・TOEIC(550以上)
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
勤務地
北海道千歳市
長都駅から徒歩15分
※勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場
勤務時間
【勤務時間】
8時30分から17時
※フレックスタイム制度有り(標準労働時間/1日7時間45分)
【勤務形態】
基本出社ベースだがリモートワーク可
年収・給与
■給与形態:月給制
[年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
【想定月収】27.3?48.5万円
■年収イメージ:(残業20時間/月込み)
 一般社員:約550万円~
 係長クラス:約750万円~
 管理職クラス:約960万円~
  ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
■算出基準:
■その他:賞与年2回(7月、12月)、諸手当(超勤手当、育英補助給付金、通勤手当(会社規定に基づき支給)等
待遇・福利厚生
保険(雇用・労災・健康・厚生年金)

【制度】
持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度等

【施設】
独身寮、社宅・住居費補助、保養施設、医療施設等

【住宅施策】
入社時の配属地により転宅が発生する等、条件を満たす方に対し社宅貸与・住居費補助あり(入社日を起算日として、以降14年間)
休日休暇
年間128日 (内訳)土曜・日曜・祝日・夏期・年末年始・年次有給 25日(初年度22日 4月入社の場合)・慶弔・節目休暇・育児休業・ファミリーサポート休暇・チャイルドプラン休業制度 他
選考プロセス
選考内容:面接:原則2回 ※場合によっては1回もあり、適性検査:有(Web)
筆記試験:なし、面接時の交通費:支給あり(事業部ごとの規定により支給)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
家電、美容、健康などのBtoC事業、業務用冷熱機器、デバイス、エネルギーなどのBtoB事業を領域とし、家庭からオフィス・店舗まで幅広い空間に対応した商
品・サービスを提供します。
[主な製品]
家電(薄型テレビ、冷蔵庫、洗濯機、美・理容器具、電子レンジ、オーディオ機器、掃除機、炊飯器等)、空調関連製品(エアコン、大型空調等)、コール
ドチェーン(ショーケース等)、及びデバイス(ナノイー、メーターデバイス、燃料電池等)
設立
1935年(昭和10年)12月15日
資本金
2,589億円
売上高
2兆3245億円
従業員数
【単体】約90,000名【連結】約228,420名(2024.3)

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株式会社タイズ
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300393紹介事業許可年:2006年7月
設立
2005年7月
資本金
1000万円
代表者名
今井 良祐
従業員数
法人全体:105名

人紹部門:105名
事業内容
有料職業紹介業、採用アウトソーシング事業、その他採用に関わる事業全般
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-300393
紹介事業許可年
2006年7月
紹介事業事業所
大阪市(梅田)
登録場所
大阪本社
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田 2 丁目 2 番 22 号 ハービス ENT オフィスタワー23 階
ホームページ
https://www.ee-ties.com/
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