募集要項
- 募集背景
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事業拡大によるバックオフィス部門の組織強化に伴い、増員募集いたします。
同社では不動産事業とホテル事業で「まちを元気に、ひとに笑顔を。」の実現を掲げて邁進しています。
更なる事業展開を見据え組織を強化するべく、総務のリーダー候補として円滑な運営を内側から支えていただくメンバーを募集します。
- 仕事内容
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文書管理、防災対策、会議体運営など、総務グループで行っている業務の対応をお任せします。
入社後は総務グループでの主任クラス、グループ長として活躍いただき、将来的に管理職を目指していただくことを期待しています。
■具体的には
・文書管理、稟議書管理
・会議体運営(取締役会や朝礼など)
・許認可(商業登記、宅建業、建設業、警備業)
・防災対策、災害対応
・通信機器、車関係の使用許可管理
・貸与品管理・事務用品の調達 など
■キャリアパス
中途採用でも段階的にキャリアを積める制度です。
スキルを磨いてリーダーシップを発揮していけば、入社から2~3年後には主任、次に管理職とキャリアアップを実感していただけます。
■働きがい/プライベートとの両立
・土日祝日休みで年間休日は123日、残業は約20時間程度です。
自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。
・時間単位で有休が使える制度や有給を積み立てる制度、家族の看護休暇が有給と別に付与されているなど、
過程と仕事を両立できる制度が多数用意されています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属:人事部 人事グループ
構成:部長1名(男性)、主任2名(女性)、メンバー10名(男性2名、女性8名)
・中途入社のメンバーの中には、家電量販店での販売や事務で活躍していた方もいます。
・部内は落ち着いた雰囲気で、関係部署と連携しながら業務を進めています。
- 応募資格
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- 必須
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※以下いずれも必須
・総務業務(備品管理や会議体運営など)のご経験
・マネジメントのご経験
※総務担当として、幅広い業務経験をお持ちの方、歓迎です!
※経験年数は、あくまで目安の基準となります。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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《本社》
住所 :東京都千代田区神田三崎町3-3-21
最寄駅:JR中央・総武緩行線「水道橋駅」徒歩約2分、都営三田線「水道橋駅」徒歩約7分、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩約8分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均10~20時間
- 年収・給与
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年収527~602 万円 月給制 基本給255000円~291000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
- 待遇・福利厚生
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■階層別教育制度 ■研修制度・通信教育、Eラーニング、社外研修 等
■免許資格取得祝い金制度有り ■企業年金・確定拠出年金 ■グループ会社持株会
■積立有給休暇制度(最大100日) ■出産祝い金(100万円/人) ■各種社員割引
■ホームホリデー制度(計画的有給休暇の取得) ■独身寮完備・家族がいる場合は借上げ社宅も完備 等
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接回数:2回
適性検査:1回(SHL コンパス)