経営企画
経営企画(M&A担当)【役員と協業して推進/定年65歳/フルフレックス】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月28日~2月10日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/01/28 ~ 2025/02/10)
経営企画
経営企画(M&A担当)【役員と協業して推進/定年65歳/フルフレックス】
上場企業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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組織強化に伴う増員募集です。
仕事内容
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M&A担当として、以下業務を主導していただきます。
入社後は、
・垂直統合のDD
・水平統合の戦略企画やソーシング を実行していただきます。
【サポート業務】
・管理会計
中期経営計画策定、単年度予算策定、予実管理、経営状況の分析等
・資本政策の立案
財務面と株式面の方針、施策立案等
・IR業務
各種開示資料の作成、投資家面談等
・各種会議体の事務局
取締役会、経営会議の運営
※レポートラインのコーポレート本部長CFOと共に遂行していただきます
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営企画部への配属です。
部長・管理会計担当・IR担当(時短勤務)・広報担当の4名が所属しています。30~40代中心の組織です。
応募資格
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- 必須
-
M&A経験
※自社/アドバイザー不問
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:40時間
年収・給与
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年収:900~1500 万円 月給制 基本給:566420円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:40時間
固定残業代:183580円 超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年1回(業績連動のため支給されない場合もございます)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
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資格取得支援制度(インセンティブあり)、業務関連書籍購入支援制度(1万円/月)、ランチ勉強会、サークル活動支援(フットサル・ボードゲーム・ボルタリング・ゴルフなど)
休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,年末年始休暇
選考プロセス
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面接2~3回
一次面接→二次面接→最終面接
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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