募集要項
- 募集背景
- 部門強化のため
- 仕事内容
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東証プライム上場の大手食品企業にて、スーパーマーケットチェーン向け中食の商品開発をお任せします。【具体的には】
◆商品企画開発、数値管理、店舗指導を中心に行っていただきます。
・年間商品導入計画の立案
カテゴリー優先順位((1)冷惣菜(2)米飯もしくは温惣菜)
・商品仕入
商談を通して定番商品、季節商品を複数社比較し、商品導入
・販促計画の立案
販促計画(52週MD、商品トレンドに応じた計画)の立案、店舗陳列計画作成等
・実績管理
販売計画に対しての実績管理と改善指示 など
【配属先】
小売事業を担っている会社の商品本部に出向
※東京と埼玉の2拠点を行き来します。東京ではテストキッチンで開発を行い、埼玉では隣接店舗での指導や企画等を行います。
【販売店舗】
北関東を中心に店舗展開中のスーパーマーケット
【企業について】
全国的に知名度の高い外食チェーンを複数運営している他、小売や介護など事業領域は広く
食材料の調達、製造、物流を社内でグループ内で管理する強みを持ちます。
10年程前に食品スーパーを展開する企業を買収・子会社化して、主軸の外食に次ぐ売上の柱として小売事業の拡大を推進しております。
得意とする外食事業でのノウハウやサプライチェーンを生かし、小売事業を盛り上げていただける方を求めてます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・スーパーマーケットチェーンでの商品部経験(バイヤー、MD、DB、SV等)=目安10年以上
・管理職経験
・普通自動車運転免許
※2拠点を行き来するため。社用車が使えますのでマイカーは不要です。
・大卒以上
- 歓迎
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【尚可】
・惣菜管理士
・中食メーカーでの開発経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳~53歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 08:30~17:30
- 年収・給与
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【年収】700万円~900万円<月給制>
【昇給】有り
【賞与】年2回
- 待遇・福利厚生
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【制度】
通勤手当 住宅手当 時間外手当 家族手当 退職金制度 慶弔見舞金 財形貯蓄制度 社員持ち株会制度 借り上げ社宅制度(条件あり)確定拠出年金制度 車両補助金制度 転勤補助金制度 インフルエンザワクチン補助金制度
【保険】
各種社会保険完備
- 休日休暇
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【休日】土日祝
【休暇】有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 特別休暇(介護・産前産後・育児) 慶弔休暇(結婚・忌引・配偶者出産)
【年間休日】118日