募集要項
- 仕事内容
-
[362]購買スタッフ
スキルや経験をもとに以下の業務のいずれかを担当していただきます。
【調達施策の企画・実行】
■自社ならびにグループ各社での有利購買に向けた各種施策の立案と推進
■CSR調達や各種法制度に基づく自社内統制ならびに公開情報の整備、運営
【IT機器調達関連】(自社サービス設備、対顧客向け案件仕入における)
■取引先との契約条件交渉、調整(価格/納期/取引条件等)
■業務管理(見積~契約~支払など一連の業務に対する管理)
【業務委託関連】
■取引先との契約条件交渉、調整(価格/納期/取引条件等)
■業務管理(見積~契約~支払など一連の業務に対する管理)
【ポジションの魅力】
■取引先や他部署間と交渉・調整することにより関係構築力、交渉力
■業務内容や実績などを基に行う分析力
■業務改革や改善を行うことによる企画力、プロジェクト推進能力
【将来的にお任せしたい業務内容】
購買業務の全体像や業務の流れを理解して頂いた後、調達施策や業務改善の立案・実行を担って頂き、ゆくゆくはリーダーをお任せします。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験・スキル】
■自ら課題を設定し、解決を推進する意欲をお持ちの方
■提案資料の作成(PowerPoint)、データ集計(Excel)の基本スキルをお持ちの方
■ITスキル(ITパスポート等)を習得している方
■IT業界における以下のいずれかの経験3年以上
‐購買業務(見積~契約~支払)の経験
‐法人営業等の経験
‐エンジニア等の経験
【歓迎経験・スキル】
■購買関連法規の知識(下請法/商法/独占禁止法等)
■業務改善を主体的に推進した経験
■チームリーダー・企画立案・計画立案の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 420~1200万円