営業(法人向け)
【東京:リモート】アカウントエグゼクティブ(ポテンシャル) ※土日休み
営業(法人向け)

【東京:リモート】アカウントエグゼクティブ(ポテンシャル) ※土日休み
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月24日~2月6日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6250が紹介する326441の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2025/01/24 ~ 2025/02/06)
営業(法人向け)

【東京:リモート】アカウントエグゼクティブ(ポテンシャル) ※土日休み

株式会社CARTAHOLDINGS
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要

募集要項

募集背景
案件獲得に注力し事業を拡大させていくため
仕事内容
海外クライアントのインバウンドプロモーション支援/スーパーフレックス
海外クライアントに対して下記業務を行っていただきます。

【クライアントとの関係構築】
・イベントやオンラインツール、人脈を駆使した新規開拓や既存顧客への提案
・クライアントニーズに沿った総合的な広告戦略の立案と社内外のディレクション

【提案商材】
・アドネットワーク
・DSP
・アフィリエイト
・動画広告
・TVCM
・オフライン広告等
施策実施時のメディア側とのコミュニケーションや施策の効果検証、レポーティングまで一貫してご担当いただきます。

※下記のテック系イベントやゲーム系イベントへの参加なども行っております。
(過去参加イベント)
China Joy、Tokyo Game Show、Taipei Game Show、GDC、G-STAR、White Night、Pocket Gamer Connect、Mobile World Congress、Casual Connect など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(英語での議論や会議がリードでき詳細な説明が可能なレベル) or1年以上の留学経験 ※1次面接は英語での実施となります。
・ビジネスレベルの日本語力
・2年以上の営業の経験(BtoB、無形商材)
・Word、Excel(SUM関数)、PowerPoint等の基本的なPC操作スキル
 
【やりがい】
・メンバーが多国籍で、グローバルでフラットな職場環境で働くことができる
・少数部署ということもあり、事業・組織の成長を肌で感じることが出来る
・自分が考えて実行したことがすぐに結果に反映されるため、努力が目に見えやすい
・海外で認知度のあるサービスの日本進出を支援できる
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・高い目標達成意欲と、目標達成に向けて自分で考え動ける方
・個人よりチームを考えられる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38階
日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 直結
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
スーパーフレックス制
(9時30分~18時30分を目安に出勤するメンバーが多いです)
年収・給与
年収:408万~550万程度
年俸制:月額340000円
給与:※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
賞与:なし
昇給:年2回(1月、7月)
待遇・福利厚生
・社内BAR(アルコールをフリーで提供)・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・英会話学校割引・電通契約施設利用可能・キャリア開発プログラム・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度・歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇、産前産後休暇
選考プロセス
一次面接→二次面接→最終面接※選考回数は増減する可能性があります。※選考の途中で性格適性検査・課題を実施させていただく場合がございます。また、ご希望によってカジュアル面談の実施も可能です。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【ミッション】 海外直販ビジネスの拡大

会社概要

社名
株式会社CARTAHOLDINGS
事業内容・会社の特長
【事業内容】
デジタルマーケティング事業/インターネット関連サービス事業

【会社の特徴】
CARTA HOLDINGS(カルタホールディングス)は、サイバー・コミュニケーションズとVOYAGE GROUPの経営統合により誕生し、現在は東証プライム市場に上場しています。
「The Evolution Factory」をミッションに掲げ、デジタルマーケティングとインターネット関連サービスの2つの領域で事業を展開しています。
それぞれ事業領域やステージの異なる約20社の子会社を擁しており、その規模も10名程から650名以上と多様です。
約1,500名の多様な価値観を持つ社員が知見と経験を活かし、日本の産業と社会の進化に貢献しています。

持続的な成長と企業価値向上に注力する一方で、発展途上の企業としても挑戦し続けています。
設立
1999年10月8日
資本金
1517百万円 (2023年12月時点)
売上高
2016年9月期(連結) (単位:百万円) 売上高:20841万円 経常利益:1246万円 2015年9月期(連結) 売上高:17730万円 経常利益:2189万円 2014年9月期(連結) 売上高:15046万円 経常利益:1890万円
従業員数
1563人(2023年12月時点)
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。