人事制度・企画
C&B プロフェッショナル
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掲載時の募集要項掲載期間:2025/01/24 ~ 2025/02/06)
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C&B プロフェッショナル

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
現在、更なる事業成長、グローバルな事業競争力の強化に向けて全社改革を進めています。ジョブ型人事制度に対応した報酬制度の設計から、インプリ、運用までを一緒に進めていただける人材を募集します。
仕事内容
◆具体的業務例
ご経験やご希望に応じて、報酬制度企画から、インプリ、運用までを一貫してお任せいたします。
∟経営層や、HRBP、他のHR機能への説明や、合意形成、コンサルテーション
∟協力会社と連携し、運用フローの構築や、実運用時のトラブルシューティング
応募資格
必須
下記いずれかのご経験を有すること
・事業会社にて報酬制度設計の経験3~5年以上
・コンサルティングファーム等で報酬制度設計関係のコンサルティング経験2~3年以上
歓迎
・経験:他の人事領域(HRBP/CoEの他機能)についての経験
・スキル:
  ・コンサルテーションスキルやプロジェクトマネジメントスキル
  ・MS Excel, Word, Powerpointの基本スキル
  ・ビジネスレベルの英語力
・人物:
  ・変化に対してフレキシブルで、ニュートラルなモノの見方ができる方
  ・スピード感を持って、アウトプットを出すことができる方
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
・正社員を想定
勤務地
東京都港区(本社ビル)
年収・給与
主任:
・年収680万 ~ 990万円程度
・月給45万 ~ 70万円程度(月額基本給 35万 ~ 60万円程度を含む)

課長:
・年収930万 ~ 1100万円程度
・月給55万 ~ 75万円程度(月額基本給 55万 ~ 75万円程度を含む)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:条件あり(福利厚生欄参照)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・情報処理技術者試験資格、ISV資格等の受験費用全額会社負担
・TOEIC(R)テスト受験料全額会社負担、個別TOEIC(R)テスト対策コース、英会話自主研修、eメールビジネスライティング<WBT>コースなど

<その他補足>
・制度:確定拠出年金(DC年金)への加入、財形、財形貯蓄、退職年金、育児・介護短時間勤務、持株会など
・施設:保養所、契約スポーツ施設
・住宅手当:個別厚生用家賃補助
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝・労働祭(5月1日)・年末年始(12月30~1月3日)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
120年以上続く、日本を代表するICT企業
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