募集要項
- 仕事内容
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歯科医院への自社製品の営業活動及びメンバーマネジメント業務をお任せいたします。【具体的な仕事内容】
・新規開拓営業（※歯科医院向け）
全国の歯科医院データベースを活用し、エリア毎に営業を展開。今までの新規開拓力をいかして拡販をお任せします。新規開拓のみならず、開拓後の長期的な人間関係を構築も携わっていただきます。
・メンバーマネジメント業務
部長とともに、ルール作りからチーム全体のマネジメント、主に行動や数値管理をお任せします。
メンバー層は20代から30代と若手の営業経験者が中心です。
当ポジションは新設された部署であり、部長も最近中途で入社したばかりです。
フレッシュな組織でありチーム全体のモチベーションも高いです。
【扱う商品】
・商品ラインナップ
自社で開発した３Dスキャナなどの薬事承認済医療機器。価格帯は5万円～400万円まで幅広く展開しています。
特許取得商品もあり、自信を持っておすすめできる商品群です。
・シェア1位を獲得
ホワイトニング業界においては、シェア82%を確保しており、その実績を武器にして拡販活動に取り組みます。
【働き方のポイント】
・新規事業のため、決まった販売方法はなく、常に頭を働かせ企画立案しながら行動します。
・女性管理職登用の実績あります。
・売上の5%や同社セミナーへの歯科医師の誘致数（セミナー誘致&初回面談実施で2万円/1名）など、営業成績に応じたインセンティブが賞与に付与されます。
・有休消化も推奨しており、オンオフの時間はメリハリを持って働ける環境です。
・住宅手当や自己投資につながる図書手当をはじめ、社員持ち株会など、福利厚生も充実
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大卒以上
・新規開拓営業のご経験があり、実績を残してこられた方（法人・個人、有形・無形は不問）
・マネジメント経験がある方（人数は不問）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・新規の営業経験がある方（※歯科知識は必要なし）
・行動力とリーダーシップのある方
・同社のビジネスモデルや考え方に共感いただける方
・成長意欲が高く、知的好奇心がある方
・目標数字に対するコミット度合が強い方
・明るく前向きに取り組める方
・将来は幹部として勤めていきたい方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 自社ブランドの医療機器営業（歯科医院向け）※マネージャー候補
- 勤務地
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東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル
各線渋谷駅から徒歩10分程（JR新南口が一番近い出口です）
徒歩1分圏内にコンビニも多く、便利です！
- 勤務時間
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10:00～19:00（休憩60分／所定労働時間8時間）
【残業】有
- 年収・給与
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想定年収：7,000,000 円 - 10,000,000円
※スタートは現年収、経験に応じて相談
※インセンティブ支給
■昇格年1回
■賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■手当：住宅手当（支給条件あり）、通勤手当、結婚・出産祝い金、弔慰金、退職金制度
■自己育成支援：図書手当、資格取得手当（会社が定めるもの）
■レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、東急不動産のテナント優待サービス
■資産形成【ストックオプション制度、社員持ち株会制度（10％の奨励金）】
■リモートワーク制度あり
■研修制度
社内研修はもちろん、必要に応じて、費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。
興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。
■短時間正社員制度
小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働いています。
■本社オフィスがある東急不動産のテナント優待サービス
リゾート施設やフィットネスクラブなど様々なサービスを割安の会員特別価格で利用することができます。
■ホワイトニング費用補助制度
- 休日休暇
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年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日）
・祝祭日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有休休暇
・母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
※セミナー等で休日出勤はありますが、振替休日とセットとなりますので確実に休暇は取れます。
- 選考プロセス
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書類選考 → 適性試験 → 面接（2回） → オファー面談 → 内定
※選考フローや面接回数は状況に応じて変更になる場合もございます。ご了承ください。
