募集要項
- 募集背景
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■事業拡大中の当社では、今後の上場市場変更やM&A等の可能性に向けて体制強化をしております。全速力で新規サービスにチャレンジする当社だからこそ、経理組織の改善なども必要となり、内部統制では部署を横断した課題解決に向けて施策の立案・実行など、攻めの事業を支える守りが求められます。
■幅広い財務や経理のご経験を活かしていただくだけでなく、企業の成長に欠かせない攻めと守りの調和をバックオフィスから支えていただきます。
■まだまだ小規模な組織のため、能力やスキル・志向性に応じて意欲の高い方にはやりがいのある大きな仕事をどんどんお任せしていく方針です。
- 仕事内容
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【第二創業期のグロース上場企業/リモートOK】財務会計業務や決算対応など幅広く経験できるポジション/PMIフェーズに関わることが可能!■財務会計業務
┗開示資料作成(決算短信・四半期報告・有価証券報告書)
■決算対応(月次決算・四半期決算・年次決算)
■請求、債権、与信管理
■予算策定
※状況やご志向性に応じてマネジメント業務をお願いする可能性もあります。
※業務内容につきましては適性を見て調整させていただきます。
【具体的に】
■まずは月次決算および四半期決算を主担当でご担当いただきます。
一通りの流れをご経験いただいたら、KPI分析や予実管理分析・予算策定を関わっていただきたいと思います。
【利用するシステム】
■会計ソフト:奉行クラウド
■請求書発行:セールスフォース経由(請求管理ロボ)
■社内支払処理:経費BANK2
■開示印刷会社:プロネクサス
【働き方の魅力】
■AI CROSSではフレックスタイム制・リモートワークを導入しており、
ご自身の状況に合わせて裁量をもって業務に取り組むことができます。
【社内の雰囲気】
■海外勤務経験が長い代表の原田をはじめ、様々なバックグラウンドを持つ20代~50代までの社員が在籍しています。平均年齢は37歳ほどの落ち着いた雰囲気の会社です。
■子育て世代も多数在籍しており、お子様の発熱時のリモートワークやイベント時の休暇など育児への理解があります。
■社風としては社員の自主性を重んじたフラットな組織で、社員一人ひとりがお互いを尊重しています。
#チャレンジできる環境
#DX推進
#社会課題に挑む企業
#財務
#経理
#経理リーダー
#財務経理
- 応募資格
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- 必須
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■上場企業における月次決算、年次(四半期)決算実務経験(上場市場は不問です)
■決算短信や四半期報の決算ドキュメント作成経験(PRONEXUS WORKSもしくはWizLaboを利用して作成したご経験)
【マッチする人物像】
■当社のMISSION・VISION・VALUEに共感いただける方
■周囲の方と協力できる協調性とコミュニケーション力をお持ちの方
■組織貢献の意識を高く持ち、前向きに取り組める方
■締切を意識し計画立てて業務を遂行することができる方
■自ら改善策を考え実行できる行動力をもっている方
■スキルアップのために学び続けている方
- 歓迎
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■招集通知作成のご経験がある方
■企業のIR、予算計画策定、内部統制、経営企画のいずれかのご経験がある方
■マネジメント経験(人数は不問です)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経理担当
- 勤務地
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〒105-6021
東京都港区虎ノ門四丁目3番1号 城山トラストタワー 20F
- 勤務時間
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フルフレックス勤務制
7:00~22:00の間で1日8時間
弊社はコロナ以前からリモートワークを取り入れ、MISSIONである”Smart Work , Smart Life”を社員が体現できる環境を大切にしています。
- 年収・給与
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・年収700万円~年収900万円
※上限下限を上下することがあります。
・月給58万円~75万円
・固定残業手当(40h分) 158,800 円(年収800万円、月給66万円の場合)
※固定残業手当は月給の金額面によって変動があります。
※固定残業手当の超過分は別途支給
※前職・経験・スキル等考慮、年2回改定(1月・7月)
- 待遇・福利厚生
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・試用期間3ヶ月
(Smart休暇取得以外には期間中の条件に変更はありません)
・交通費規定支給
・通信費手当規定支給
・Smart Study(イベント参加・書籍購入費等、費用補助)
・チームビルディング(食事会など費用補助)
・リモートワーク可(フルリモート不可)
・副業可
・資格取得手当
・健康保険(ITS健保)
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・健康診断
・予防接種
・社内勉強会
・半期ごとの社内表彰制度(表彰者には報奨金支給)
・社員総会
・産休・育休(男性社員の育児休暇取得実績あり)
・従業員持株会
【リモートワークについて】
本ポジションではオフィス出社は週2回程度となります。
慣れてきましたら、ご自身でオフィス出社回数はご調整いただけます。
【受動喫煙対策】
屋内禁煙、屋外喫煙所あり
※屋外喫煙所では電子タバコのみ喫煙可
- 休日休暇
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★年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・Smart休暇
入社時期に応じて1~4日間/年、夏季休暇にも代用OK
・GW休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
入社日初日に入社時期に応じた日数を付与
- 選考プロセス
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★ご応募からご内定まで2週間~4週間程度となります。
▽書類選考
▽1次面接(現場部門長)、Web適性検査
▽2次・最終面接(代表取締役・役員)
※選考回数や選考担当官は状況に応じて変更になる場合があります。
※原則、1次面接はWeb、2次・最終面接は対面です。
※2次面接と最終面接は同日(約2時間)で実施させていただく場合が多いです。
#入社時期は相談可能