人事制度・企画
【神戸】総務人事（管理職候補） 吊り具等関連の機械メーカー・商社
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間1月31日～2月13日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2025/01/31 ～ 2025/02/13）
人事制度・企画
【神戸】総務人事（管理職候補） 吊り具等関連の機械メーカー・商社
管理職・マネジャー
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
増員
現部長が経理と人事を兼務しているため、業務を切り分け「総務人事」を募集
仕事内容
-
総務人事部の管理職候補として、スタッフのマネジメントを中心にお任せいたします。
【仕事内容】
・採用業務（新卒・中途）
・人事制度（就業規則の見直し・改変）
・労務業務
・研修業務
・社労士事務所対応
・総務業務（車両管理・営繕工事関係等）
最初は採用業務からお任せしていき、ゆくゆくは人事制度の構築、総務業務など多岐にわたる業務をお任せいたします。
残業時間も少なく、ライフワークバランスが整った環境です。
【将来的には】
総務人事部の管理職候補として、マネジメントを中心にお任せいたします。
当社は管理部門と社長との距離が近いため、業務の改善など積極的に意見を交わしながら、ご活躍頂くことを期待しております。
【所属部署情報】
【総務人事部】
4名：部長（60代・経理部長と兼務）、スタッフ（30代2名）、システム担当（40代1名）
応募資格
-
- 必須
-
【必須】
人事業務全般の経験（採用・教育・制度など）
マネジメント経験
雇用形態
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正社員
勤務地
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兵庫県神戸市中央区
勤務時間
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9:00～18:00 休憩時間75分
残業月10H程度（ほぼなし）
年収・給与
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500万円 ～ 700万円 残業手当：管理監督者採用の場合支給対象外
待遇・福利厚生
-
外勤手当、通勤手当、家族手当、退職金制度
役職手当、会員制リゾートホテル契約あり
社有の船舶あり（釣り部活動中）、持株会
休日休暇
-
完全週休2日制（土曜日,日曜日,祝日）
夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
年間休日 125日
選考プロセス
-
書類選考→面接2回
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
-
吊り具関連機器の輸入・製造・販売
環境関連機器（清掃機器）の輸入・販売
機械部品の開発・製造・販売
設立
-
1974年
資本金
-
9900万
売上高
-
44億9300万
従業員数
-
105名
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