組織・人事コンサルタント
【ポテンシャル採用】営業及び組織開発コーチ
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月15日~1月28日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6255人が紹介する323871件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2025/01/15 ~ 2025/01/28)
組織・人事コンサルタント
【ポテンシャル採用】営業及び組織開発コーチ
株式会社コーチ・エィ
上場企業
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
増員
仕事内容
-
≪We Coach Leaders≫企業向けコーチング・プログラムを提供する、世界最大級のコーチングファームです。上場を果たし、会社としての信用度は更に向上しました。組織開発サービスを高度化していく…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
(1)新規営業(法人/個人)
コーチングを通してクライアント企業・社会に組織開発の価値を届けるために、企業や個人との最初の商談の機会を創るポジションです。アポイント獲得後は、先輩や上司の主導の元、初回の商談からお客様のビジョンの明確化、成果設計、ご契約まで、一気通貫してクライアントに関わります。
(2)プロジェクトマネジメント
プロジェクトリーダーを補佐する役割です。社内外のステークホルダーとの予定調整や、クライアントが適切なスケジュールでコーチングを受けているか確認し、プロジェクトの品質を管理します。作業中心のように見えますが、起こりうるリスクや課題を先回りしてリーダーや案件担当役員に報告したり、プロジェクトの目的やゴール達成に必要だと思う仕事を自ら考え、提案し、実行していくことが求められます。
<例>下記についてプロジェクトリーダーと相談しながら進める役割です
・プロジェクト全体スケジュール設計、各ステークホルダーの予定調整、進捗管理
・クライアントミーティングの設計、一部パートの進行
・社内プロジェクトミーティングの設計、進行
・コーチングの品質インタビュー同席、ログ作成
(3)ミドルマネジメント層への1on1コーチング/オンラインクラスの提供
組織変革を目的としたコーチングを行います。中途で入社するメンバーのほとんどがコーチング未経験です。コーチになるためのトレーニングを経て社内試験に合格した方から順次、実際のクライアントへのコーチングを開始いただきます。
【魅力】
上記業務を体得したその先には、営業、プロジェクトマネジメントそれぞれの場面でご自身で主導していただくことを期待します。
キャリアの次のステップについては以下URLの仕事内容を参照してください。
■営業および組織開発コーチ(プロジェクト主担当クラス)■
https://herp.careers/v1/coacha/ApNiJGA7huPT
応募資格
-
- 必須
-
下記のうち一つ以上に該当すること
・営業やプロジェクトの遂行に必要な情報を自主的に調べ、業務に反映させることができる
・タイムリーに報連相ができ、特に問題があることについては隠さず上司に相談できる
・自分の考えをはっきり伝えられる
・起こりうるリスクや課題を想像し、先手を打つことができる
- 歓迎
-
応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
-
応募資格をご覧下さい
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都千代田区九段南 2-1-30イタリア文化会館ビル3階
勤務時間
-
09:30~17:30
年収・給与
-
450万円~650万円
休日休暇
-
完全週休二日(土日) 年末年始、夏季、GW、有給、慶弔休暇、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇
~産休育休取得実績多数あり、多くのママ社員が働いています~
会社概要
社名
-
株式会社コーチ・エィ
事業内容・会社の特長
-
■法人向け組織開発型コーチング事業(システミック・コーチング)
■組織リサーチ、コーチングの成果測定および研究(コーチング研究所)
■コーチング型マネジャー育成プログラムの運営(コーチ・エィ アカデミア)
【主要商品】
■エグゼクティブ・コーチング
■Driving Corporate Dynamism (DCD)
設立
-
2001年
資本金
-
605百万円
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。