法務・コンプライアンス
フレックス・リモート有 グローバル法務 【東証一部上場】
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フレックス・リモート有 グローバル法務 【東証一部上場】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月14日~2月27日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2025/02/14 ~ 2025/02/27)
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フレックス・リモート有 グローバル法務 【東証一部上場】

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織力強化の為
仕事内容
世界中から熱狂的な支持を受け、日本でも熱い注目を浴びる業界屈指のプレミアムファッションブランドにおけるグローバル法務を募集します。
社内カンパニーの管理部強化のため、
本社法務部から独立し、グローバル法務チームを新設いたします。

本社法務部、各リージョン法務や外部専門家と協業しながら法的課題を解決し、
ビジネス運営を円滑にしていく役割となります。

⚫法的規制や業界基準をもとに、法的リスク(プライバシー含む)の管理およびコンプライアンスの確保
⚫契約関連のリスク管理を目的とした契約書の作成および審査
⚫訴訟、仲裁、法的紛争に関する事項
⚫法的課題からの保護、リスクマネジメントに関する事項
⚫各ステークホルダーに対する法的トレーニングの提供

AIテックなどを駆使し業務効率化・残業削減にも取り組んでおります。

<ポジションの魅力>
グローバル法務部の立ち上げを経験していただけます。
本社法務部や外部専門家など、約50名のエキスパートとコラボレーションができ、
さらなるご自身の成長やスキルアップが可能です。
応募資格
必須
⚫ビジネス関連法規の知識
⚫企業法務もしくは法律事務所での経験3年以上
⚫英語力(英文契約書レビュー)、スピーキングスキルは強く求めておりません。

歓迎
⚫弁護士資格(日本又は外国)保有
⚫ブランド業界経験者
⚫ファッションおよびリテールビジネスへの興味
フィットする人物像
●コミュニケーションスキルをお持ちの方
●グローバル法務チーム立ち上げという新たな試みへ挑戦する意欲のある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~17:40 (休憩60分) ※フレックス制度有
年収・給与
想定年収:625万円~850万円(経験、能力を考慮の上、決定)
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費全額支給、財形貯蓄制度、従業員持株制度、社宅・独身寮制度
【受動喫煙対策】屋内禁煙
休日休暇
週休2日制(土・日)、祝祭日、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度、育児休業、介護休業制度
※年間休日120日
選考プロセス
書類選考→面接複数回→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
フルフレックス◎、在宅勤務週2回可能、入社日時点で有給10日間付与など、人事制度が充実。
世界各国で人気を博している業界屈指のスポーツファッションブランドです。
ディテールのこだわりにファッションマインドを融合させ、先鋭的で洗練されたスタイルを展開しています。
今やミラノでコレクションを発表するほどに注目を浴びています。
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