募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【世界トップレベルの技術を誇る各種精密装置や先端産業部材を扱う会社です。】【同社は日立グループが進める。2020（残業20h/有給取得20日）の運動においてグループで最も進んでいる会社の一つです】【…【パソナキャリア経由での入社実績あり】▼顧客と対話し、要望を理解
・ポンチ絵を描きながら顧客要望をかみ砕いていく
▼要望を踏まえた製造（試作、少量、量産）設備の構想設計
・３DCADｗで構想設計またはポンチ絵を描き図面化を外部に委託
▼顧客と構想設計内容のすり合わせ、合意
・PＰＴによる説明
▼設備製造依頼先の選定、構想説明（顧客と設備メーカーのつなぎ役）
・設備メーカーはプロセスによって複数あり、複数社を取りまとめる
・設備メーカー開拓
▼受注後の設備製造依頼先の選定、構想説明、技術指導
・設備メーカーの取りまとめ、DＲ実施、顧客とのDＲアレンジ、製造技術指導
▼日立ハイテク独自開発の技術支援
・新プロセス設備開発、検査ソリューション開発、日立ハイテクエンジニアへの電池関連技術指導
【期待する役割】
電池ビジネスにおいてのエンジニアリング業務をお任せ致します。当部署は、メーカーと商社機能を兼ね備えた当社の強みを最大限活かして、次世代電池を研究・開発・製造をしているメーカー（主に欧州）に対して、製造工程~製造装置のご提案するエンジニアリング業務を担っております。
【募集背景】
定年退職による欠員及び先行開発を狙った海外市場の拡大のため
【組織構成】
■eモビリティ＆デジタルプロセス開発部：7名
■部長、マネージャー２名、営業１名、電気エンジニア１名、機械エンジニア２名
【働き方について】
■海外顧客の研究所への訪問で1週間~1カ月程度の海外出張の可能性がございます。現段階ではアメリカがメインであり、稀にヨーロッパへの出張もございます。マーケットの動向により、出張先も多岐に渡りますので、新技術に興味があり臨機応変にご対応頂ける方を求めております。
■現地法人がおりますので、英語が話せなくでも問題ございません
【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装…
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験
・製造設備の構想設計経験者 （業界不問）
・FA技術の構想設計経験必須
・電池メーカーまたは設備メーカーのメカ設計者
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門１丁目１７－１ 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
- 勤務時間
- 08:50～17:30
- 年収・給与
- 450万円～880万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（22日～24日）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇
