募集要項
- 募集背景
- 子会社2社の連結管理に伴う増員
- 仕事内容
-
大手商社グループの金属本部/子会社である同社にて、人事総務業務をお任せします。【具体的には】
同社だけでなく、子会社の管理業務もメインで担当していただく予定です。
■勤怠、給与、賞与業務の取りまとめ
■採用業務（キャリア採用/新卒採用/派遣社員の採用/管理など）
■労務関連業務（労働管理、健康管理など）
■規程改定、総務関連の設備管理など
【配属先情報】
人事総務グループ 計5名（GL、メンバー4名）
- 応募資格
-
- 必須
- ■採用・労務などの人事総務経験者（得意分野が2～3つある方）
- 歓迎
-
■広範囲で人事総務業務を経験されている方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
■リーダー志向のある方
■自身の担当業務だけでなく、異なる業務へのチャレンジ精神のある方
■周囲と協調性をもちながら業務を着実に遂行できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー候補
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
- 9:00～17:45（所定労働時間:7時間45分、休憩:60分）
- 年収・給与
-
年収：500万円～750万円（30～39歳例）
月給：260,000円～（30～39歳例）
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※残業代別途支給
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
-
■各種社会保険各種完備
■退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、資格取得補助制度、カフェテリアプラン、豊通グループ福利厚生施設、食堂完備、通勤手当、家族手当、再雇用制度（65歳まで）
■寮・社宅：有※同社規定有
- 休日休暇
-
完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏季休暇3日、年末年始7日
■有給休暇：入社時5日～10日（入社時期により異なる）
■GW、慶弔休暇（結婚休暇4日～6日、弔事休暇1日～5日）、産前産後休暇、育児休業※2023年度 男性社員3名の取得実績あり、介護休業
◎年間休日125日
- 選考プロセス
- 書類選考→電話面談→一次面接→SPI→最終面接→内定
