CTO・CIO
【エンジニアリングマネージャー】間違いなく世の中に革命を起こす企業×世界中の人々に価値を届ける◎
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月13日~2月26日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/02/13 ~ 2025/02/26)
CTO・CIO
【エンジニアリングマネージャー】間違いなく世の中に革命を起こす企業×世界中の人々に価値を届ける◎
ベンチャー企業
管理職・マネジャー
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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音声AI×SaaSは、ビジネス組織の拡大に伴い年々利用者が増えており、業績もありがたいことに好調に推移しています。
そのため、エンジニア組織も成長、拡大が必要になって起きており、プロダクトのアウトカムを最大化するべくメンバー、チームのポテンシャルを引き出すエンジニアリングマネジャーを募集することとなりました。
仕事内容
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・ プロダクトの戦略に沿った組織の設計
・ エンジニア採用活動(カジュアル面談/採用面接)、社外イベント運営
・ 新規参画メンバーのオンボーディングの実施、改善
・ ピープルマネジメントに関わる活動(1on1・フィードバックの実施と制度の改善など)
・ プロジェクト推進、社内オペレーションの円滑化に向けたファシリテーションやコミュニケーション改善
※ ご志向に合わせて、実際の開発業務を行っていただくことも可能です。
<仕事の進め方>
・ アジャイルな開発プロセスを取っており、1週間スプリントで開発・リリースをしています。
・ 3ヶ月単位でプロダクトの注力テーマや取り組むプロジェクト体制を決めています。
・ プロダクトマネージャーやデザイナーと共に顧客課題に対してどのようなソリューションを提供するか検討していくような場面もあれば、エンジニアが主導して技術的なアプローチから価値を作っていくような場面もあります。
<開発環境>
・ ツール: GitHub, GitHub Actions, Slack, Notion, Figma
・ 言語・フレームワーク:Ruby on Rails, Python, TypeScript, Next.js, Flutter, Terraform
・ クラウドインフラ:AWS、GCP、Azure
応募資格
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- 必須
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・ 5~10人もしくはそれ以上の開発チームに対する複数年のPM・EM等としてのマネジメント経験のある方
・ スクラムやアジャイルな開発プロセスの推進経験がある方
・ Webサービスの運用・改善経験がある方
・ ソフトウェアエンジニアとしての開発経験と知識がある方
- 歓迎
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・ セキュリティおよびデータプライバシーの理解
・ ソフトウェア開発やデプロイメントの知識
・ BIツール利用のご経験
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都 ※リモートワーク可
勤務時間
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フレックスタイム制
標準労働時間1日8時間(コアタイム10時~15時)
年収・給与
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700万円 ~ 1200万円
待遇・福利厚生
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■ 保険
・ 健康保険
・ 厚生年金
・ 労働者災害補償保険
・ 雇用保険
■ 就労環境
・ リモート/ハイブリッドワーク可
・ フレックスタイム制
・ PC/インカムなど必要備品貸与
・ 社内ドリンク、お菓子食べ飲み放題
■ 福利厚生
・ 通勤手当支給
・ 書籍購入サポート
・ 結婚記念日休暇
・ パートナー・本人及び双方の記念日のプレゼント
休日休暇
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・ 完全週休2日制(土日)
・ 祝日
・ 有給休暇
・ 入社時に最大10日の有給休暇を付与
・ 育児休暇
・ 慶弔休暇
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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■企業概要
音声AI×SaaSを起点に、コミュニケーションの自動化を実現する画期的なプロダクトを提供する同社は、
企業課題の解決を通じて、その先にいるエンドユーザーの課題解決も図り、
世界中の人々に価値を届ける高い社会貢献性を誇ります。
UI/UXに強い代表が「快適さ」に徹底的にこだわり設計したプロダクトは、
シンプルでありながら圧倒的な価値を提供。
リリース4年で国内約80%の業界に導入されている「真のホリゾンタルSaaS」で、
解約率は驚異の1%未満です。
直近1年間でMRRが300%成長し、T2D3を超えるハイペースで拡大。
将来的にはグローバル展開も視野に入れており、さらなる成長を見据えています。
加えて、マルチプロダクト展開も進行中で、
新規プロダクトラインがとんでもないスピードで立ち上がり、
「対話×AI」という切り口から、間違いなく世の中を変えていく企業様であると思います。
■開発組織メンバー
開発サイドには、Google USのテックリード経験者や元有名スタートアップのCTO、
会社全体では、freee社やマネーフォワード社、メルカリ社など、日本を代表するテックカンパニー出身の優秀な方々が、
コンフォートゾーンから脱却し、新たな環境で経験値を発揮したいという想いのもと集結し、
技術とビジネスの双方から、多くのユーザーにとって価値のあるプロダクトを提供しております。
設立
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2019年
資本金
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46億円
従業員数
-
150名
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