その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【東京都新宿区】知的財産スタッフ/土日祝休み/残業少/U・I・Jターン歓迎
気になる
掲載期間:25/11/26~25/12/09求人No:HUIAS-1721
その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【東京都新宿区】知的財産スタッフ/土日祝休み/残業少/U・I・Jターン歓迎

転勤なし
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募集要項

募集背景
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
仕事内容
離職率約2%/平均勤続年数約19年/東証プライム市場上場
■業務内容:
同社の知的財産グループにて、知財業務を担当いただきます。
・特許の発掘、調査、出願、訴訟
・意匠登録、商標登録
・技術契約、知財教育、知財管理 など
知財担当として特許、意匠、商標、技術契約、知財教育、知財管理全般を担当していただきます。
建築、土木、機械分野関連の知財がメインとなります。
また、500件超の特許を保有しているため、業務に慣れていただいた後は技術契約などもお任せしていく予定です。
■組織構成:
知的財産グループは30代~60代で構成されており、経験の浅い方はまず先輩社員からOJTで簡単な業務からご担当いただき、徐々に慣れてきたら様々な業務をご担当いただきます。
■正社員登用について
契約社員でのスタートとなりますが、ほとんどの方が正社員登用されております。長期にご活躍いただける環境をご用意しております。
■過去入社者:
過去は特許事務所の出身者や研究、技術開発、設計、施工管理などの技術系の社員が知的財産職未経験で入社して活躍しております。
弊社の特許出願は工法などが多いため、技術系の経験がある方も十分ご経験を活かせます。長文が苦手でなければ誰でも活躍できるフィールドです!
■企業の魅力:
同社は東証プライム市場におり、売上高4500億円超。従業員数約2600名。創業125年を超える老舗優良企業です。長い歴史を誇りますが社会の変化に合わせ、社員が長く働いてくれる会社をめざし、積極的に働き方改革にも取り組んでいます。業界柄、働き方がハードと呼ばれる建設業界ですが、2020年に向けて働き方改革アクションプランを策定し、「残業時間の抑制、有給取得の推進、育児休暇等の柔軟な働き方」の向上に努めています。そういった取り組みもあり、健康経営優良法人~ホワイト500に5年連続で認定されているのと、ダイバーシティ経営企業100選に選定されています。
応募資格
必須
■必須条件:
・建設・土木業界での就業経験をお持ちの方 
※施工管理や設計からのキャリアチェンジ歓迎です!
 もしくは、技術開発・研究開発の業務経験をお持ちの方 
※他業界からの応募も歓迎です!
・知財業務に強く関心をお持ちの方 
※文系出身の方でも建設技術に興味がある方歓迎です!
雇用形態
契約社員
勤務地
東京都
勤務時間
08:30~17:30
年収・給与
470万円~870万円
■年収についての補足
<予定年収>470万円~870万円
<月給>265,000円~480,000円
待遇・福利厚生
■諸手当
家族手当 残業手当 
通勤手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:寮あり(本社並びに各支店毎に設置)
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 年次有給休暇(入社半年経過後10日~)産休・育児休暇:取得実績あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・トンネルなどの土木工事に強みを持つ準大手ゼネコン
・黒部ダムや上越新幹線・中山トンネルなどの難工事も多数手がけている
・1961年から海外に進出し、数多くの国で施工実績がある
・交通渋滞・環境汚染等のSDGs課題解決や、経済成長のためのインフラ整備・不動産事業、再生可能エネルギーなどの脱炭素化分野に取り組んでいる
・日本のトンネル工事の標準工法となったNATMをわが国で初めて導入した
・台湾のランドマークとなった世界トップクラスの超高層ビル「TAIPEI101」の建築にも携わっている
設立
1938年1月
資本金
3億108万円
売上高
44億3193万円
従業員数
2654人
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株式会社マストキャリア
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-303664紹介事業許可年:2022年
設立
2022年2月
資本金
500万円
代表者名
岩田聡太
従業員数
法人全体:3名

人紹部門:3名
事業内容
職業安定法に基づく有料職業紹介事業
各種コンサルティング事業
人材育成のための教育、研修、及び指導
ビジネスマッチング事業
前各号に附帯関連する一切の事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-303664
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
大阪府
登録場所
本社
〒102-0083 住所:東京都千代田区麹町5-3-23 日テレ四谷ビル
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