募集要項
- 募集背景
- 開発・製造部の所属になります。おせち料理のメーカーで、業界では中堅・大手企業です。事業拡大で業務が増えてきたための増員です。レクチャーは丁寧に行いますのでご安心下さい。
- 仕事内容
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輸出入取引に関する様々な業務を行っていただきます。冷凍のお惣菜や魚の加工食品の取扱いが多く、中国やタイ工場で製造しています。海外企業や海外業者との取引を行う営業担当者をサポートする貿易事務です。輸出・輸入に関連する貿易書類の作成や内容確認、送付、連絡等を行う業務がメインとなります。また慣れてくれば輸入後の製品の出荷業務・売上計上などの営業事務も一部担当していただく予定です。正確に書類を作成し、関係者とやり取りします。書類の多くは英語のため英文書類を理解・作成できる程度の英語力は必要となります。
●具体的には
・輸出の手配（輸出に関連する業務一連）/輸出書類・表示ラベル作成、原産地証明書の申請・コンテナの手配、乙仲との打ち合わせ、冷蔵庫の担当者との打ち合わせ
・輸入の手配（輸入に関連する業務一連）/輸入書類の確認・作成、乙仲と打ち合わせ、冷蔵庫の担当者との打ち合わせ
・原価計算・コスト管理、在庫管理、送金手配、取引先との連絡、仕入、出庫業務、売上業務、請求書確認、海外との連絡（主にメール）
◉システム導入もしていますが、食材品目が多く一品ずつ原価や粗利を出しています。そのためアナログ的な業務もあります。全体業務を俯瞰した上で、自らの業務の意味や意義を理解すると、面白みも増します。会社を更に頑固な組成にチャレンジしている今、次世代のシステム作りも試みる予定です。
使い勝手の良いシステムにするためにも、早く業務に慣れ自ら意見を行って頂けるような戦力になって頂くことを期待しています。
◉水産系の取扱いが多く日本・ロシア・アメリカ・チリ・ヨーロッパ各国で獲れた魚介類をタイの工場に輸出し加工して、日本に輸入する流れです。全体を見ながらモノの流れ、お金の流れを把握します。国や製品によって関わる法律や制度も異なるため、調べて対応します。予期せぬことは起こり得るので、通関業者に確認したり水産省や経産省のHP等で勉強するなど常に学習が必要です。面倒がらずに「知ることが面白い」と思える人に合っている仕事です。
- 応募資格
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- 必須
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・貿易実務の経験
・英語の読み書きスキル
・コミュニケーション力に自信のある方
・Excel・Wordのスキル（中級レベル）
- 歓迎
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・食品・飲料・医薬品・化粧品業界の経験者
・通関業の関連知識 （資格は不要です）
・営業事務経験者
・食品衛生管理者はじめ食品に関する資格保持者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・正確さ、丁寧さ、几帳面さ
・あれこれ同時進行させることが得意だったり、楽しく感じる方
・知ることが楽しいと感じる方
◉オフィス環境
開発・製造部の所属になります。メンバーは20～40代の部長、課長、課長代理、主任の4名体制です。事業拡大で業務が増えてきたための増員です。レクチャーは課長や主任から丁寧に行いますのでご安心下さい。
働きやすい職場にしたいですし、公平・公正な評価をしたい、と制度も整えました。明るくお洒落なオフィスで仲間と共に一緒に頑張りましょう。
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間6カ月(試用期間中の条件変わりません)
- 勤務地
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〇大阪本社 大阪市北区豊崎3丁目19番3号 ピアスタワー18階
【交通】Osaka Metro 中津駅徒歩2分、阪急電車 梅田駅徒歩7分、阪神電車 大阪梅田駅徒歩7分、Osaka Metro梅田駅徒歩7分、JR大阪駅徒歩8分
- 勤務時間
- 9時～18時(休憩60分)
- 年収・給与
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年収 393万6,000円～481万8,000円 ◎月給/基本給 232,000円＋役職手当15,000円＋固定残業手当 81,000円=計 328,000円～基本給 287,000円＋役職手当 15,000円＋固定残業手当 99,000円=計 401,000円
※月平均残業20時間 ※固定残業時間42時間、超えた場合は残業代を追加で支払う。
※人事評価制度を構築し公正な評価を行う。実績評価で昇給・昇格に反映。課長になれば498万円以上、次長で660万円以上、部長で830万円以上のレンジになります
- 待遇・福利厚生
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●手当 残業、通勤(2km未満支給無し、上限は5万円迄)、退職金(勤務3年以上)
●昇給 あり
●賞与 決算賞与（年1回）があり得ます。会社業績、従業員の人事評価を踏まえ支給額を決定します。
●保険 健康、厚生年金、雇用、労災、
●退職金 あり（勤務3年以上）
●制度・福利厚生など 健康診断、 オフィスカジュアル、コーヒーメーカー完備、高級おせち支給※昨年実績、新年会など
〇 オフィスは梅田のランドマーク的な建物内にあり、社員の平均年齢35歳、女性スタッフも多く、グリーンも多く明るくお洒落です。活躍できる環境を整えています。
- 休日休暇
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完全週休2日制(日曜、土曜)、祝日、夏季・ゴールデンウィーク休暇、有休休暇(入社6か月経過後)、年間休日 124日
- 選考プロセス
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まずエージェントとの Zoom面談 を行います。お互いの理解を深める目的です。忌憚なくフランクにお話ししたいです。その後、選考に入られる意志を確認させて頂けましたら以下で進めます。
書類選考 → 一次面接：部長・課長 → 最終面接：社長
※一次、最終は同じタイミングになる場合もあります。※面接はスピーディーに進みます。書類選考から2週間前後で決まることが多いです。
