募集要項
- 仕事内容
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■経理部門にて、管理会計を担う管理職または管理職候補として、経理部門のマネジメントをご担当いただきます。経理に関する専門性ならびに組織マネジャーとしてのマネジメント力の発揮にも期待します。
【具体的には】
・支社・支店の事業計画策定、売上・利益の見通し管理、決算編成業務、邸別原価管理
・後進の育成、指導
【働き方】
・部署の平均残業時間:約30時間/月
・現在は、繁忙期は出社が前提となっていますが、それ以外の時期については在宅勤務を併用しながら、働き方改革を推進中です。
【入社後の育成、活躍イメージ】
・必要に応じて、住宅業界の業務フローや建設業会計並びに各種システムなどのオリエンテーションを実施、その後、一定期間チーム内の上司・メンバーからマンツーマンでOJTを行いながら同社の業務について習得頂きますので、中途採用で他の業界から入社される方も安心してスムーズに力を発揮いただける体制が整っています。
・一連の流れを習得後、担当業務に従事いただきますが、今後のキャリアイメージとしては、他部門を巻き込んだ経営課題解決やマネジメント規模を広げていくことにもチャレンジいただけます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■事業会社にて、管理会計に関する業務経験がある方
※事業会社の経理部門にてマネジメントの経験ある方歓迎します
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 年収・給与
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670万円~1050万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(社内規定に基づき実費支給)
【待遇・福利厚生】
退職金(確定拠出年金)、社宅制度(規定あり)
- 休日休暇
- 年間127日(2024年度予定)/(内訳)週休2日制(土日)、夏季10日、年末年始9日、その他(2024年度社内カレンダーによる)、有給休暇(最高付与日数25日、有給は入社時に発生、入社月で変更)