募集要項
- 仕事内容
-
■同社にて、以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
【案件名】自動販売機制御ソフト開発部署のマネジメント
【詳細】開発製品の理解、メンバースキル把握、過去開発における問題・課題分析、顧客特性の把握
【案件概要】取引先企業である大手電機メーカーの自販機やコンビニ関連のソフト開発部署のマネジメントを担当頂きます。システム仕様書・要求書・ソフト設計・コーディング・机上評価・結合テストの実施
【担当範囲】メンバーマネジメント、顧客マネジメント、業績マネジメント
【ポジションの魅力】10~20名のメンバーをまとめ大手メーカー相手のマネージャーとして、裁量を持って業務にあたることが出来る。
【キャリアパス】1つの課を長としてまとめ、将来は部もご担当いただく予定。
※自社開発100％
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
・量産品開発経験
・メーカー対応経験
・マネジメントスキル
・新卒社員のメンターとして3名ほど指導経験
【歓迎要件】
・組込み開発経験
・20名規模のチームリーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
600万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 30歳 520万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当 、地域手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
財形貯蓄、資格取得、社員持株、社員親睦費補助
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
