募集要項
- 募集背景
- 人事部において、当社の将来を担う社員の労務管理や人事制度の構築、業務のDX化等に柔軟かつ迅速に対応いただける即戦力人材を求めています。
- 仕事内容
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【ミッション】
人事部人事課の人事システム運用やリソーセス（予算、人員）管理、その他人事管理を実施します。
【仕事内容】
・人事システム(COMPANY）運用、改善
・従業員の勤怠管理、給与計算
・人事制度の企画立案、運用、定着に関する業務。
・社会保険手続き、入退社手続き、年末調整は主に顧問社労士と業務提携しておりそちらも携わっていただきます。
・労基など行政機関対応（各種定期提出書類、報告、調査含む）
・その他人事に関する業務
【職場環境】
・静岡市内にあります本社でご活躍頂きます。
・様々な世代・経験のメンバーが在籍しており、それぞれを尊重しながら意見を言い合える、風通しの良い職場です。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・高卒以上
・人事実務経験3年以上
・PCスキル（Excel、PowerPoint、Word
・人と接する事が好きな方
・関係部署との連携、自ら考え企画・説明等を行った経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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静岡県静岡市駿河区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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勤務時間／9：00～18：00
実働時間／8時間
休憩時間／60分
残業時間／有 月平均28時間程度
- 年収・給与
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＜月給制＞
月給：21万円～26万円
年収：450万円～600万円
※経験・能力による
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給年1回
・賞与年2回
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・育児、介護休暇
・各種手当あり（残業、家族、住宅、資格、特定地域、単身赴任、海外赴任、帰省旅費手当）
・寮、社宅
・社員持株制度
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金
・人間ドック受診料補助
・退職金制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日）
・夏期休暇
・年末年始休暇
年間120日
