募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、公認会計士/税理士試験合格者採用担当リクルーターをご担当いただきます。
【具体的には】
・採用スケジュールに基づいたコミュニケーション戦略の立案及び実行・推進
・採用イベント/ワークショップ等の企画・運営
・各種コミュニケーション/ブランディングツールの企画・作成・管理
・採用マーケットにおけるEmployer of Choiceを実現するためのブランディング戦略立案及び企画・実行、等
<その他採用業務として>
・採用を成功に導く為の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント
・各種学校やベンダーとの折衝、リレーション構築
・応募促進(説明会開催など)
・ダイレクトソース(SNS等)の活用
・採用プロセス(書類選考、面接、候補者フォローなど)の実施
・担当部門へのレポーティング
・データ管理(採用システム、エクセルなどを用います)
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※いずれも必須
・様々なコミュニケーション戦略/施策の立案及び実行経験
・Digital コミュニケーション/ツールに関する知見及び活用経験
【歓迎要件】
・年間数十~数百名規模の採用業務経験(新卒・中途問わず)
・マーケティング関連業務の経験
・コミュニケーション/広報関連業務の経験
・監査/税務業界、コンサルティング業界での経験
・Windows関連スキル(Excel VBAやAccess等の経験)
・ビジネスでの英語コミュニケーション力(必須ではありませんが、キャリアパスが拡がります)
・公認会計士資格、会計士・税理士試験の受験経験
・プロジェクトマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:15 - 17:15
- 年収・給与
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500万円~650万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与1回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険、団体生命保険、長期所得補償保険等
【諸手当】
通勤手当(実費精算)、時間外手当、出張手当、フレキシブルワーキング手当(月額5,000円)等
- 休日休暇
- (内訳)完全週休2日制(土日祝)、有給休暇、慶事休暇、育児休暇(有給)、介護休暇(有給)、年次有給休暇(年20日)、傷病休暇、リフレッシュ休暇、試験休暇、出産特別休暇(有給)、子の看護休暇、公傷休暇等、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日