募集要項
- 仕事内容
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お客様に合わせた多様な不動産投資のソリューション展開により、創業以来業績好調。■土地活用営業
裁量権が大きくスピード感のある社風が特徴です。
同社の建築営業部にて、資産運用型土地活用営業をご担当いただきます。
?【具体的な仕事内容】
・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
・オーナー様の発掘、訪問
・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング
・土地診断、賃貸需要調査（各部門との連携）
同社の土地活用は、単純にアパート・マンションを建てる・売るという
不動産業とは一線を画すサービスです。
あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して
賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。
土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・
不向きを診断します。
賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、
反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある
土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。
お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を
実現すること。それが『資産運用型土地活用』です。
【同社の特徴】
・安定した経営基盤：
全体収益の4割がストックビジネスであり、賃貸管理という
景気に左右されない安定収益があります。
・高い集客力（完全反響営業のみ）：
顧客集客に力を入れており、Webやセミナーだけでなく、
顧客のリピート・紹介率が非常に高いです。
【社風】
・自己成長に向けて社員一人ひとりが自走し、その上で
互いをサポートし合う社風です。
・社員全員が経営者の視点に立ち切磋琢磨しています。
社員主導の社内イベントも多数実施しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・土地活用の提案営業の経験
・不動産業界の営業経験
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3か月 試用期間中も待遇に変動はありません
- 勤務地
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福岡支店
福岡県福岡市博多区
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（就業中は休憩時間含め禁煙）
＜転勤＞
無し（本人が希望する場合のみ転勤可能性有り）
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩60分）
- 年収・給与
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年収目安：600万円～1200万円
※賃金形態：月給制
※給与詳細は、能力・スキル・意欲に応じ決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（3月、9月）
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：実費支給
・社会保険完備
・家賃手当（20,000円／月（規定あり））
・地域手当（30,000円／月）
・福利厚生借上賃貸（シャトク）
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）
・社内カフェテリア
・スポーツジム利用割引（全国GOLD‘S GYM 500円/回 で利用可能）
・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）
・資格取得奨励金
・生活習慣病検診、女性特有検診補助
※胃カメラオプション会社負担
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
- 休日休暇
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・完全週休2日、火・水・土・日のシフト制
・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
＜年間休日日数：120日＞
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
書類選考 → 一次面接(WEB面接可) → 適性検査(WEB受検) → 最終選考(面接・職場体験) → 内定
※最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
また、代表または人事責任者や同社社員とお話いただく機会もございますので、
同社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
