募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為の募集です。
- 仕事内容
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【詳細】
■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施
■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング
■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援
■人事労務のアドバイザリー業務
＜魅力ポイント＞
・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。
＜同社の特徴＞
・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。
・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。
・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
名古屋拠点に配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件：下記いずれかに当てはまる方
・社会保険労務士、または、社会保険労務士資格を勉強中の方
・社会保険労務士法人にてコンサルティング経験のある方
・人事関連部署において人事関係の企画業務の経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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名古屋支社住所：愛知県名古屋市中区栄2-4-18 岡谷鋼機ビルディング2F
勤務地最寄駅：東山線・鶴舞線／伏見駅
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～17:00
実働時間: 7時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間■月に１度のノー残業デーあり
- 年収・給与
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年収500～1100 万円 月給制 基本給266200円～591000円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 61800円～137200円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 全額支給（非課税内）
賞与あり 年2回（2ヶ月×2回） 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度：401ｋ／再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修、海外視察研修、外部研修、勉強会
＜その他補足＞
・確定拠出年金、社内研修、海外視察研修、外部研修
・書籍購入補助制度
・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)
・資格取得支援金制度 他
【働きやすさ・働きがいについて】
◇育児休暇取得率100%
◇産休復帰率96%（時短制度に加え、お互いを思いやり支え合う社風がこの数字につながっています）
◇新規プロジェクト創造8事業（2019年度前期）
◇海外研修参加者16名（年間）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
