募集要項
- 募集背景
- 管理本部体制強化のための増員
- 仕事内容
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「さつま白波」の薩摩酒造が管理部の副部長、将来の部長候補を募集します！！管理部門での幅広いご活躍を期待しております。
【具体的業務内容】
■事業計画、予算立案に関する業務
■年度、中長期方針の立案
■管理職のマネジメント
■経営企画に関する業務
■中期経営計画の策定
■人事労務に関する業務
■人材育成
【雇入れ直後】管理本部（経営企画、管理部、経理課、人事総務課、情報処理システム課）
【変更の範囲】当社業務全般
【組織構成】
■管理本部配属
【現状体制】「部長」-「課員2名」、将来の部長候補である副部長として増員配属予定
- 応募資格
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- 必須
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（必須）
◆マネジメント経験
◆管理部、人事総務部、経理部いずれかのご経験、複数のご経験があれば尚可
- 歓迎
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（尚可）
◆製造メーカ業界での就業経験、知見があれば尚可
◆金融機関出身者歓迎
- フィットする人物像
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【求める人物像】
◆会社組織全体を活性化するための提案力
◆企画力・行動力のある人材
◆当社の業務（開発、製造、販売）について積極的に学ぶ意欲のある方を望みます
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年65歳
継続雇用制度：無
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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勤務地：本社／鹿児島県枕崎市立神本町26番地
最寄り駅：指宿枕崎線／枕崎駅 徒歩20分
転勤：有
就業場所：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】本社及び鹿児島支店事務所
自動車通勤：可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙・喫煙室有）
- 勤務時間
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勤務時間：8時00分～17時00分／土曜：8時00分～17時00分
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：年俸制
年収：700万円～800万円
月額：40万円～50万円
賞与：年2回（7月、12月）
昇給：年1回（4月）（1年ごとの評価に応じて昇給）
諸手当：扶養手当（配偶者5,000円、お子様1人当たり3,000円（5人迄））
通勤交通費：月額3万円迄
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：退職金制度、財形貯蓄、介護休業、育児休業
【リモート／在宅／テレワーク】
有：※具体的な勤務条件については応相談
- 休日休暇
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年間休日：115日
休日：年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇、特別休暇（結婚、忌引など）
