募集要項
- 仕事内容
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■業務内容
整備工場からの問い合わせ対応やそれに係る事務手続きなど、リース車両のメンテナンス
管理をお任せします。
＜具体的な内容＞
・提携している自動車整備工場との協業・折衝業務（全国に約17,000社）
・提携工場網の整備、関係構築
・請求金額に対する価格交渉や整備内容の妥当性の検証
・リース車両を利用するお客様や整備工場からの電話対応および書類のやり取りなどの事務手続き
≪入社者の声≫
三菱というブランド、安定した顧客基盤、そして業界ニーズに即した新しく革新的なサービスを生み出す会社であり、活躍したいと感じた。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
自動車整備関連の知識を有している方
＝自動車関連メーカーで営業経験または整備経験のある方
＝新車／中古車ディーラーでフロント経験、整備経験のある方
【必須スキル】一般的なOAスキルを有している方
・Word
：文書作成出来る方
・Excel
：関数、ピボットテーブルを活用し集計が出来る方
・PowerPoint：資料作成ができる方
- 歓迎
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＜求める人物像＞
・調整や折衝などのコミュニケーション能力
・論理的思考力
・フレキシブルな対応能力
・主体性、積極性をもった業務遂行力
・前例にとらわれない物事を変えていくチャレンジングなマインド
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳から41歳位まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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勤務時間：7.25時間（休憩：60分）
・フレックスタイム制 (コアタイム なし)
- 年収・給与
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500万円 ～ 800万円程度
※経験・スキルによる
- 待遇・福利厚生
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・社会保険： 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・福利厚生：ベネフィットステーション法人会員(宿泊、スポーツクラブ、各種施設利用割引等の総合福利厚生サービス)
・財形奨励金
・家賃補助 他
・室内禁煙（館内喫煙場所有）
- 休日休暇
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・休日：年間１２０日
完全週休二日制 (土日)、祝祭日、年末年始、有給休暇、半日休暇、慶弔休暇、育児・介護・ボランティア休業
- 選考プロセス
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・書類審査
・面接：2回--1回は来社での対面を実施
・筆記試験なし
