生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
~700万円/生産管理/売上高100億円/創業から5年で弱で売上6倍のD2Cアパレル企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月9日~2月5日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/01/09 ~ 2025/02/05)
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
~700万円/生産管理/売上高100億円/創業から5年で弱で売上6倍のD2Cアパレル企業
ベンチャー企業
マネジメント業務なし
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
●高年収帯の生産管理ポジション
●新規ブランド立上げ予定
●D2Cビジネスの先駆け企業
●創業5年で売上高100億の業績好調企業
●実力主義の風土で入社後の昇給も順次見込める
●残業少なめ
【求人の魅力】
●ブランド&商社・メーカー経験者いずれも応募可能な募集です。
●創業5年でグループ売上100億という圧倒的なスピードで成長している注目企業です
●実力主義の風土で、評価をしっかり得られる職場です。入社から月給が倍額になった事例もあります
●代表は国内アパレルを中心にキャリアを積み、執行役員まで上り詰められた実力者で非常に学ぶことも多く、自身のスキルUPにもつながる環境です
●月残業平均15時間でメリハリの付けられる環境です
【業務内容】
商品製作に関わる、企画・生産管理業務をお任せします。
現在はウィメンズブランドをの4ブランド展開していますが、2025年度に新ブランドをローンチ予定です。
ブランド数増加に伴う増員での募集です。
●ウェア(雑貨を含む)の生産管理業務全般
●納期管理
●素材提案
●サンプルチェック
●コスト管理
●品質管理
●生地/資材/付属の手配管理
●各部署およびメーカー/工場との調整や交渉
【働き方】残業月平均15時間程度
応募資格
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- 必須
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【必須】アパレル生産管理経験 2年以上(ブランドまたはOEM/ODM商社でも可)
- 歓迎
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【尚可】(1)20~30代を中心としたブランドでの生産管理経験
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都23区内
勤務時間
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10:00~19:00
年収・給与
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※年収は~700万円程度を目安に前職・経験考慮のうえ同社規定に基づき決定
待遇・福利厚生
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昇給年1回 ・インセンティブ年2回 ・各種社会保険完備 ・交通費支給(上限5万円まで) ・社員割引制度
休日休暇
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【年間休日125日】完全週休2日(土/日)、祝日 、年末年始休暇 、年次有給休暇(入社後6ヶ月後に付与)、産育休 等
選考プロセス
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書類選考→面接2回程度を予定
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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アパレル製品の企画、製造、販売
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