募集要項
- 仕事内容
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同社のお客様に対して、インフラ運用プロジェクトの上流工程をお任せいたします。
お客様のニーズを確認しながら、現状の分析から運用課題の洗い出しなどを行い最適な運用を設計して頂きます。
【案件】企業内ネットワークの構築・運用、ヘルプデスク体制の構築
【働き方】リモートで勤務して頂きつつ、月に2～4回程度必要に応じてお客様先へ常駐して頂きます。
【部門に関して】主にシステムの運用設計をミッションとしております。
・定型業務の運用（運用レポート等
・障害対応業務
・要望ヒアリング（リクエスト）※お客様の要望を通して構築の提案
【案件について】：製造業のお客様が中心です。
プロジェクト期間3ヵ月から1年半、平均5～6名体制の案件を率いて頂きます。
部署の売上は、独自案件とＩＢＭ社との協業案件で構成されています。(約60%：40%)
【勤務環境】 ：パートナー企業の技術者の方を含めチームで活動します。
勤務場所は東京本社（大崎）、案件の状況によってはお客様先で業務を行う場合もございます。
- 応募資格
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- 必須
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＜下記いずれかのご経験をお持ちの方＞
・エンドユーザーとのコミュニケーションのご経験
・ユーザーの状況分析／提案のご経験
・インフラ運用のご経験
・ベンダーコミュニケーションのご経験
- 歓迎
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・PL/PM経験をお持ちの方
・クラウド（AWS、Azure）設計・構築・テストの経験
・VDI（Citix、VMware）設計・構築・テストの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 品川区
- 勤務時間
- 9:00~17:45/※7時間45分
- 年収・給与
- 400万円~849万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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住宅手当（家賃の70%の支給。但し上限有／東京地区：有扶者68000円、単身者40000円。支給期間：有扶者10年～15年、単身者35歳迄） 資格取得手当 都市手当
独身寮、財形制度、資格取得支援制度、社員会、保養所、持家補助
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（出勤日に設定されている土曜日が年間数日ございます）、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児・介護休業制度、半日休暇制度、設立記念休暇
- 選考プロセス
- 1次面接（配属先の部長・人事） ⇒ 適性検査＋最終面接（担当役員＋人事部長） ⇒ 内定
