募集要項
- 仕事内容
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大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループの当社にて、自動車製造メーカーを中心とした中部のお客様向けの
オンサイト/リモート運用体制作り、および顧客システムの維持運用業務をお任せ致します。
インシデント管理、構成管理、変更管理、問題管理、リソース管理などの運用管理業務全般を担当。
まずは案件メンバとしてオンプレorクラウドのインフラ運用エンジニアとして現場作業をしてもらい、
1-2年程度で現場リーダを担当していただきます。その後はマネージャ候補として数年の経験を経た上で、
能力があればマネージャへの昇進も想定しています。
【働き方】残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。
育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として
「プラチナくるみん」の認定を受けております。子の看護休暇、介護休暇も完備しています。
【魅力】CTCグループとしての安定した事業基盤と体制をもちながら、フラットで風通しの良い社風である事は当社ならではの魅力です。
【研修制度】年に160日は何らかの研修を開催。その他にも社内ポータルサイトを利用することで、
いつでもスキルアップのための研修を受講することが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれか必須
（1）ネットワークの運用、監視業務の経験
（2）ネットワーク設計、構築経験（規模不問）
- 歓迎
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・クラウド(AWS/Azure)系の資格
・LPIC、Oracleなどのインフラ関連の資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 名古屋市
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 400万円~799万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 資格取得奨励金（最大で200,000円）、財形貯蓄、従業員持株会、社宅制度、基本研修や技術者育成研修の他、情報セキュリティ・コンプライアンス、メンタルヘルス、ロジカルシンキング、考課者研修、労務・法務研修などのテーマ別研修あり、健康診断(一般健診、人間ドック)、マッサージルームの設置
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー、慶弔休暇、積立休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考→Web適性検査→一次面接→最終面接→内定
