募集要項
- 仕事内容
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人材紹介・人材派遣・管理部門アウトソーシングなどのサービスを提供している当社にて、両面型人材紹介営業をお任せします。
■具体的な業務:
【企業対応】
・新規顧客対応/既存顧客対応
・求人企業の人事へ求人情報及び採用計画に紐づくヒアリング、人材のご提案
・採用戦略サポート、事業課題ヒアリング
【求職者対応】
・スカウトメール
・エントリー対応(面談の調整、求人の紹介、選考アレンジ~内定後のフォロー)
・求職者のキャリア相談(応募書類の添削、面接対策面談)
■組織構成:
HR事業部(人材紹介事業、派遣事業)は事業部長が1名、メンバーの20代男性1名で構成されております。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件:必須
・人材紹介両面型営業5年以上のご経験
■優遇条件:尚可
・バックオフィス系人材紹介経験
・ハイクラス系人材紹介経験
■働く環境:
・経営層とも距離が近く、自ら提案や意見を述べることができます。
・土日祝日休みで年間休日125日程度、残業平均月20時間程度です。自身でオンオフの切り替えを行い、WLBよく働けます。
■キャリアパス
当社では「社員の市場価値を高める」という観点から本人の希望に沿ったキャリアを形成するために、金銭的サポートだけでなく、従事する業務についても相談できる
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400~600万円