募集要項
- 募集背景
- 健康食品・化粧品のODEM（ODM+OEM）事業をおこなう東洋新薬の強みは「研究開発力」です。お客様の新商品開発に数多く携わる当社では、素材や技術の開発はもちろん、新処方開発やそれに伴う分析が日々おこなわれています。競争が激しい昨今の化粧品業界のなかで、消費者に選ばれる商品を生み出し、顧客である企業様の成長に貢献していくため、開発スピードと品質をさらに高めたいと考えており、製造オペレーターの募集をおこなうこととなりました。
- 仕事内容
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国内NO1のトクホ許可取得数企業！製剤・充填・包装の3部門のいずれかの部門においてオペレーション業務を担当していただきます。［業務イメージ］
これまでのご経験・ご意向に沿って、化粧品または健康食品の製造部門に配属させていただき、製造オペレーター業務やライン管理等をご担当いただくことを想定しています。
製品によって多少の違いはありますが、それぞれ下記のような工程で製造しています。
※担当いただく商材や工程は希望と適性に合わせ、面接を通して決定いたします。
(1)調合（化粧品）・造粒（健康食品）工程
液体や粉末状の原料から化粧品を製造したり、粉末状・錠剤タイプの健康食品を製造する工程です。
化粧品、健康食品いずれの場合も、原料の投入や機械操作がメインとなります。
(2)充填工程
上記(1)で製造した内容物を、容器に詰める（充填する）工程です。
こちらも主に、内容物の機械への投入や、資材（容器・包装資材など）準備、機械操作がメインとなります。
(3)包装工程
製造における最終工程で、充填された製品を出荷するための箱詰めや検品作業（不良品チェック）を担っています。
実際の作業はパート社員が担当することが多く、正社員で当工程に配置された場合は、パート社員への指示やチェックが主な役割となります。
※ご入社直後は、OJTの一環でご自身でも作業に触れていただく機会がございます。
［配属部門］
製造本部 IP工場（化粧品製造工場） または 鳥栖工場（健康食品製造工場）
［入社後の教育体制］
・人事研修
ご入社後2日は人事研修として、全社的なルールについてのガイダンスを実施しています。
・OJT研修
3日目以降は部門配属となり、先輩社員がマンツーマンでフォローしながらのOJT研修がスタートします。
最初の1ヵ月は各工程でのオペレーター業務を経験していただき、慣れてきたら生産設備（機械）の分解や切り替えの研修等に移行していきます。
★製造部門とは別に社内に機械のメンテナンスをするチームがあります。
機械に不具合があった時は、メンテナンス課にすぐに相談することができ、スムーズに仕事をすることが出来ます！
★化粧品製造、健康食品製造ともに交替勤務（二交替・三交替）となりますが、いずれも原則土日休みで週単位で勤務時間帯が変わるため、生活リズムを整えやすい環境となっております！
- 応募資格
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- 必須
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製造オペレーターとしての経験がある方（商材不問）
※これまでにも業種未経験の方が入社されています！（食品製造、化学品製造、機械／金属加工、生産技術者 など）
※業種未経験歓迎
※5名以上採用
- 歓迎
- 化粧品製造や食品製造の現場においてオペレーターのご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【マイカー通勤OK/無料駐車場完備】
■本部・鳥栖工場
佐賀県鳥栖市弥生が丘7-28
■インテリジェンスパーク第一工場
佐賀県鳥栖市弥生が丘3-1-2
※両勤務地間は徒歩10分程度の距離
※配属先は経験を考慮して決定いたします
※原則転勤なし
※喫煙所あり
＜通勤手段＞
シフトにより夜勤があるため公共交通機関以外の通勤手段をご準備ください。
★自動車、原動機付自転車、自転車OK
┗無料駐車場完備
※50CCオーバーのバイク通勤は不可
【U・Iターン歓迎！佐賀県鳥栖市】
福岡県との県境に位置する鳥栖市。九州における交通結節点、抜群の交通アクセスだからこそ、福岡県から通勤している社員が多くいます！「学生時代に九州に住んでいたから」「福岡から通えるから」などの理由で当社に入社した先輩も。引っ越し費用の支援も行っていますので、お気軽にご相談ください！
- 勤務時間
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週単位のシフト制（二交替制）
※原則土日休み
※三交替制となる場合あり
※化粧品製造は下記(1)(2)の二交替勤務、健康食品製造は(1)(2)(3)の三交替勤務となります
(1)8:30～17:30
(2)17:30～26:30
(3)24:00～9:00 ※三交替制の場合＝夜勤手当：1000円/回
※休憩1時間
- 年収・給与
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400万円 ～ 549万円
月給:20万円～31万円（固定残業代3万8,000円～5万7,000円を含む）
※基本給：16万5,200円～24万4,400円（年齢や能力に応じ考慮します）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、3万8,000円～5万7,000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■家族手当（配偶者：月8,000円、第一子：月5,000円、第二子以降：月3,000円）
■住宅手当（最大月4万円）
■夜勤手当（1回1,000円）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・引越費用補助
・通勤手当（全額支給）
・優秀社員表彰制度
・退職一時金制度
・確定拠出年金（401k）
・団体保険
・リロクラブ（福利厚生倶楽部）
・健康診断オプション検査補助
・育児短時間勤務制度（小学校卒業まで） 等
※手当は、当社規定に沿って支給いたします。
- 休日休暇
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125日（2024年実績）
休日・休暇
■週休2日制※土曜・日曜
■祝日休み
■年末年始休暇（9日／2024年）
■夏季休暇（9日／2025年予定）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇※取得実績あり
■育児休暇※取得実績あり
- 選考プロセス
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#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
■STEP 1：応募（プレミアムスカウトの場合は書類選考なし）
■STEP 2：一次面接（人事によるZoom面接）
■STEP 3：適性試験（WEB）
■STEP 4：最終面接（部門責任者）
■STEP 5：内定
