募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより説明させていただきます
- 仕事内容
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2023年4月から広島マツダのホールディングス化に伴い親会社となった会社です。当社の総務人事部には、人事業務として主に「採用業務（新卒・中途）」「労務・給与」「制度設計・運用」の3つの柱があり、この度は「労務・給与」を中心に業務をお任せいたします。
同社総務人事部にて広島マツダを中心に労務・給与に関する業務中心に人事業務全般を担当いただきます。
・給与計算、各種保険手続き、勤怠管理
・有期契約社員の契約管理・人員情報管理、総務業務補佐
※グループ会社の管理をお願いする場合があります。
【所属部署の人員構成】
総務人事部：10名（男性5名、女性5名）
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかの経験をお持ちの方
（1）人事業務（労務、給与関連）の実務経験をお持ちの方
（2）給与計算、社会保険手続きなどの実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県広島市中区
- 勤務時間
- 9:00～17:45（休憩60分）
- 年収・給与
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[年収] 400万円 ～ 600万円
[賞与] 年2回 昨年実績2ヶ月
- 待遇・福利厚生
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■各種保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
■諸手当：通勤手当(上限なし)/時間外手当/休日出勤手当/家族手当/家族手当（最大14,000円／月）
■制度：退職金/企業年金/産休・育休/住宅補助制度/車両購入割り引き/リース補助制度（自家用車リース費用40％会社負担）/融資（マツダグループサービス利用）/報奨旅行・社員旅行（3年に1度）/おりづるタワー展望台入場無料（本人含め2名まで） など/県外からのご入社の場合は転居費用全額補助あり/定年制有り（65歳まで）/再雇用制有り（70歳まで）
■受動喫煙対策：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 日/祝/第2、4土曜（社内カレンダーにより決定）個人休日12日（年間） 有給休暇（入社半年経過後10～最高20日付与）、慶弔休暇、年末年始 年間休日：106日
- 選考プロセス
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面接2回 適性診断（筆記・Web試験）
【選考方法】
筆記・Web試験 ：有 試験方法 ：知識・学力系試験 面接回数 ：2回 オンライン面接 ：可
選考フロー：書類選考→一次面接→最終面接（役員）→内定
