募集要項
- 募集背景
- ・海外進出に向けたグローバル組織の構築とその採用戦略を行うため
- 仕事内容
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スタートアップでの人事戦略、企画、評価、採用等をリードする・組織文化の形成
企業のビジョンやミッションに基づいた組織文化を形成し、従業員のエンゲージメントを高める。
・人材戦略の策定と採用活動の管理:実行
企業の成長に必要な人材を確保し、育成するための戦略を立案し実行する。また、優秀な人材を採用するためのプロセスを管理し、効率的な採用活動を推進。
・人事企画及び労務管理
給与、福利厚生、パフォーマンス評価制度等の設計行う。適切な労務管理、また教育研修プログラムの立案。
- 応募資格
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- 必須
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・人事企画、採用の経験があること
・ベンチャーでのCHRO経験
・人事評価の作成経験
・人事戦略(計画)の作成経験
- 歓迎
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・ベンチャーの一人目の人事であった経験
・労務や経理の経験者
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- CHRO（Chief Human Resources Officer、最高人事責任者）
- 勤務地
- 東京都渋谷区道玄坂1丁目10－5 渋谷プレイス 3F
- 勤務時間
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フレックスタイム制
・1日の準労働を8時間とし、7時から22時までの時間帯で任意に始業及び終業する
・休憩時間は上記時間帯中に 60分とする
- 年収・給与
- 年収800万円 ～ 1200 万円+ストックオプション
- 休日休暇
- 土日祝日休み
- 選考プロセス
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オンライン面接 or 対面の面接（1～2回）→ 対面での最終選考 → 内定
※職種によって変更の可能性がございます。
※オファーとなる場合、最終選考時にレファレンスチェックを実施します。
