募集要項
- 募集背景
- さらなる売上拡大に向けて毎年海外子会社が増えている同社。ただ、本ポジションから異動者がおり、業務がひっ迫しています。その補充のための募集になります。
- 仕事内容
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各子会社の業務上のルールを定める各種規程の管理をご担当いただきます。
将来的には、規程管理のみではなく、子会社の内部統制の全般的な管理や、内部統制の構築指導等も行っていただく予定です。
【規程管理業務】
・各グループ会社から規程改訂の申請があった際、関連規程との整合性の確認・表記に関しての校正・アドバイス
・本社（親会社）側の規程改訂に伴い、海外グループ会社の規程変更が必要となるケースもあるため、
その場合は各社へ改訂内容を通知し、改訂完了までをリード
【内部統制業務】
・監査での指摘事項に関する改善支援、
監査前のフォロー、業務プロセス（JSOX等）についてのリスクチェック
・現地の内部統制のプロセスに問題・改善すべき点がないかの確認、
あるべきプロセスの通りに実際のオペレーションがなされているかのチェックなど
本社のコーポレート部門（経理・人事・法務など）や監査部門と連携して、コーポレートガバナンスの統括を行います。
グループ会社のある現地へ出向くこともあります。（出張頻度は、年数回程度の見込）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属：海外グループ管理部
部全体：9人
年齢構成（20代以下2名、30代1名、40代3名、50代以上3名 ）
男女比率（男性9名、女性1名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
以下１～３を満たす方。
１）英語のビジネス使用経験があること（読み書き会話すべて） ※TOEIC等のスコアは不問。実務での経験を重視。
２）管理部門での業務経験を有していること
３）係長以上のマネジメント経験を有していること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：愛知県豊明市栄町南館3-16
アクセス：名古屋鉄道名古屋本線「中京競馬場前駅」より徒歩15分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 08:05～17:00
実働時間: 7時間50分
休憩時間: 1時間5分
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間～20時間
- 年収・給与
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年収600～1100 万円 月給制 基本給300000円
残業代 全額支給
通勤手当あり
賞与あり 年2回（7月・12月／昨年実績 6.7ヶ月分） 昇給あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
- グループ保険、慶弔見舞金、財形貯蓄制度、社員持株会制度、語学研修制度、食事補助、労働組合、会社保養施設（山荘）、スポーツ大会、クラブ活動（バスケット、野球、テニス、卓球、囲碁、茶華道等）
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接(語学・スキルチェック)→最終面接
※選考時は英文・和文双方のレジュメをご提出ください。
※面接は原則対面での実施となります。
