募集要項
- 募集背景
- 業務量拡大の為、増員募集です
- 仕事内容
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愛知県名古屋市勤務にて、建物設備（電気、空調、衛生設備）の常駐管理業務を担当していただきます。愛知県名古屋市勤務にて、建物設備（電気、空調、衛生設備）の常駐管理業務を担当していただきます。
【仕事内容】
建物設備（電気、空調、衛生設備）の常駐管理業務
・運転および監視業務
・日常点検業務
・緊急対応
・小営繕業務
・業者立会
・上記に係わるミーティング参加 等
【魅力】
★契約社員のため転勤なしです！
★同社はプライム市場上場のオートメーションメーカーですので、経営基盤も安定しております！
【求めるスキル・経験】
・現場常駐【所長】として、常駐員と協調性を取りながら顧客とのコミュニケーションを良好に行える方。
・2級ボイラー技士をお持ちの方で、大型ボイラ（炉筒煙管ボイラ）取扱い経験の有る方。
「1級ボイラー技士」免状をお持ちの方は特に歓迎・優遇します。
・冷凍機（吸収式冷温水発生器）取扱い経験の有る方。
「第2種冷凍機械責任者」免状をお持ちの方は特に歓迎・優遇します。
・職場規律を順守し、安全を最優先に行動できる方。
【同社の契約社員に関しまして】
★案件受注が安定しているため、常駐現場がなくなることはございません。
★契約社員のため転勤がなく、定年時の年収減もございません！
（生涯年収も、正社員で入社するより担保できる可能性が高いです。）
【就業時間】
下記いずれかの時間にてご就業頂きます。
◎日勤8:00～16:45（所定労働時間7時間55分、休憩50分）
◎夜勤15:00～32:00（所定労働時間15時間50分、休憩1時間10分）
【勤務地】
勤務地：愛知県名古屋市港区船見町1番地の39
「名古屋市中央卸売市場南部市場」
最寄駅：名鉄常滑線 柴田駅 徒歩：20分
要相談：最寄り駅からの自転車利用やマイカー通勤
【現場状況】
■2023年度残業実績：年間 85h
内訳：設備トラブル、客先打ち合わせ 49.2h
休日補勤及び休日対応 35.8h
■2023年度有給休暇取得実績：年間 13.5日
■引継ぎは期間を十分に確保致します。
（現任より丁寧な引継ぎ指導が可能です）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記に該当するすべての経験および資格
〇ビル設備管理業務経験がある方
〇二級ボイラー技士
〇一級ボイラー技士
（配属後の取得でも可。ただし資格取得に必須である実務経験年数を満たしていること）
〇第二種冷凍機械責任者（配属後の取得でも可）
【歓迎】
〇エネルギー管理士もしくはエネルギー管理員講習受講者
〇乙種第4類危険物取扱者
- 歓迎
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■ビルの常駐設備管理の経験
■顧客折衝や他の常駐設備管理員と協力して業務を行った経験
■ビルメンテナンスの資格を活かして業務に携わった経験
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力、統率能力、折衝能力がある方
■ビルおよび施設の設備管理経験のある方を求めております。ビル管理における設備関連の資格をお持ちの方、歓迎、優遇いたします。
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
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日勤8：00～16：45（所定労働時間7時間55分、休憩50分）
夜勤15:00～32:00 （所定労働時間15時間50分、休憩1時間10分）
- 年収・給与
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【年収例】500万円～615万円（例：30歳～59歳）
【月収例】34万円以上（例：30歳～59歳）
※経験/資格要件/能力/年齢等を考慮し、優遇します。
※時間外手当（残業、休日出勤）、全額支給いたします。
※勤務地手当、一級ボイラー技士、第二種冷凍機械責任者選任手当、所長手当を含む
■賞与年2回（6月/12月）
■諸手当等
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
時間外手当（残業、休日出勤）全額支給、交通費全額支給
家族手当（配偶者／月1万7,800円、子1人あたり／月7,000円）
各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度（eラーニング研修、集合研修、外部研修など）、屋内禁煙
資格選任手当 所長：10,000円/月、電気主任：15,000円/月
資格合格時の受験費用と資格取得奨励一時金（例：エネルギー管理士10万円）を支給。
※住宅手当や社宅はありません
- 休日休暇
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【年間休日126日】
シフト制
法定休日：日曜日を起算とする1週間に1日または4週を通じ4日
所定休日：シフト表に勤務予定の無い日を所定休日とする
年次有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査・1次面接(最終面接)→健康診断書提出→内定
