募集要項
- 募集背景
- 現在の総務課長の交代（引退）に向けた採用募集。
- 仕事内容
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自社工場での総務課の課長職としてマネジメントを中心にご対応いただきます。自社工場での総務課の管理職をお任せいたします。
【具体的には】
●経理業務
→月別検収処置、購入品などの請求管理及び月末支払書類の作成、各種会計伝票の計上、その他の予決算に関する基礎・参考資料の作成
●労務業務
→社員の採用、給与計算、安全衛生、社員の福利厚生、派遣社員の採用、中国人技能実習生の管理など
●庶務業務
→対外的な広報・折衝・法務に関する窓口業務、会社行事の運営、工場来場者、受入れ貨物の受付・案内、郵便物などの着信文書の配布・回覧及び差出し、など
上記業務をすべて実務で対応というわけではなく、課長職としてマネジメントを中心にご対応いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
●管理部門での実務経験及びマネジメントの経験者
- 歓迎
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【歓迎要件】
●製造工場での総務経験をお持ちの方
●製造工場の減価計算経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40代半ば～50代前半程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県
- 勤務時間
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【勤務時間】
8：30～17：30（8時間00分勤務）／休憩60分／残業：あり
- 年収・給与
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【給与】
年収：750万円～930万円（月額：40.6～50.6万円）
昇給：有
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、通勤手当、住宅手当、子供手当、社宅制度、確定拠出年金、再雇用制度ほか
- 休日休暇
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【休日・休暇】
年間119日：完全週休二日制（土日祝休み）、有給休暇、夏季休暇ほか
