募集要項

募集背景: 現経理部長が1年ほどで定年退職（再雇用見込み）を向かえるにあたり、後任候補として募集となります。

設立以来働く環境の拘り、待遇などを整え、社員が安心して業務に取り組める風土を育ててきました。
社員の働きやすさを実現した結果、この30年での退職者はわずかに3名のみ。
組織バランスを整えるべく行なう今回の募集が、経理部門で8年振りの中途採用です。

仕事内容: 先ずは、経理の計上や予算組み、月次・年次決算業務、給与の関連業務などを担って頂きます。
自社が制作したコンテンツの版権ビジネスをメインに手がける当社で経理業務を担当していただきます。
まずは先輩社員のアシスタント業務からスタートし、将来的には管理部門の“後継者”としてご活躍いただくことを期待します。

◆入社後は、アシスタント業務からのスタートです。
まずは先輩社員とともに、経理の計上や予算組み、月次・年次決算業務、給与の関連業務などを担ってください。
導入されている経理ソフトの使い方を覚えながら、当社での経理業務に慣れていきましょう。

◆ゆくゆくは、当社を担う存在へ。
少しずつスキルを磨き、財務部門を手がけられるように成長してほしいと考えています。そして将来的には、管理部門全体に欠かせない存在へとステップアップし、経営計画への提案までをできるようになっていきましょう。経理部門だけでなく、管理部門全体を見渡せるゼネラリストを目指してください。

※使用ソフト：AS400→来年8月からはASNAへ移行

応募資格

フィットする人物像: ゆくゆくは、財務部門長→管理部門長とステップアップし、経営計画への提案までを出来るように期待しています。
経理部門だけでなく、管理部門全体を見渡せるゼネラリストを目指してください。
・自分のスキルを高めたい
・会社の全体像を把握し、未来へのビジョンが持てる

待遇・福利厚生: ◆昇給年1回（4月）、賞与年4回（6月、9月、12月、3月）
◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆交通費全額支給
◆時間外手当、住宅手当、家族手当、役職手当
◆財形貯蓄制度、保養所利用補助
◆社員食堂、提携ローン制度、懇親会、クラブ活動

休日休暇: ◆完全週休2日制（土・日）、祝日
◆夏季・冬季休暇、年末年始休暇
◆年次有給休暇（初年度10日、次年度以降20～40日）、慶弔休暇
◆産前・産後休暇制度、育児・介護休暇制度あり
◆リフレッシュ休暇、公務　※休日出勤時は振り替え休日となります。

会社概要

事業内容・会社の特長: 【メディア事業】
全国の地上波放送局、並びにBS/CS放送局にテレビ東京を中心としたテレビ番組をライセンスしています

【IP事業】
アニメ、ドラマ、映画、各種イベントの企画・立案、並びに権利の運用を行っています

【広告事業】
テレビを中心にラジオや新聞、雑誌など各種媒体への出稿を行うととともに、テレビ番組やCMの企画・立案・制作業務を行っています

入社実績