募集要項
- 仕事内容
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◆主にオープン系・WEB系システムの開発に携わっていただき、スキルに応じて要件定義~設計~開発~テストまでお任せ致します。
開発体制に関してですが大手Sierへの常駐勤務となります。チーム体制での勤務となり、基本的にチーム(4名程度)常駐となります。
【開発例】 高速道路や駅券売機などの交通システム、POSシステム、販売管理システム、Webショッピングシステム
【開発環境】
OS:Unix、Linux、Windows 言語:JAVA、C#、.NET、ActionScript DB:Oracle、DB2、SQLServer、PostgreSQL
【キャリアパス】~志向性に合わせて選べるキャリアステップ!~
選べるキャリアは大きく3つです。年1回の面談などで変更することも可能です。
◎『スペシャリスト系』…SEとしてとことん専門性を高めるキャリア
◎『プロジェクトマネージャ系』…プレイングマネージャとしてバランスのとれたキャリア
◎『管理職系』…マネジメントに注力したキャリア
【残業について】スマホで勤怠を管理しており、エンジニアに負荷がかかれば即座に労務部門がコントロールしております。
そのため残業時間は月平均16時間を実現。近いうちに平均残業時間ゼロを達成したいと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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■リーダーまたはサブリーダーの経験半年以上
■基本設計以下の工程経験
■開発経験2年以上(言語不問)
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<通過事例> 20代~40代まで幅広くご入社実績がございます。
・44歳、4社経験(中堅SIerにて実装経験) (580万+残業代)でオファー
・39歳 3社経験(二次請けSIにて実装経験) (550万+残業代)でオファー
※前職のご経験やスキルに応じて年収や職務を決定しています。
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- 歓迎
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■WEB系の経験・業務知識
■OMG認定UML技術者資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 客先への常駐勤務
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 450万円~699万円
- 待遇・福利厚生
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資格手当(プロジェクトマネージャー:120,000円 LPICレベル2:30,000円など一時金・受験費用を支給)、勤続手当 、家族手当(一人につき月2,000円)、職能手当、引っ越し支度金
◆社内イベント ◆教育制度(若手エンジニア対象で技術者講習有、幹部候補生講習)◆部活動 ◆Uターンなど入社に伴う転居費用負担(上限25万円)※支給条件あり ◆確定拠出年金制度(社員の意見から2017年6月に新設)◆福利厚生サービスの利用(宿泊施設やレジャー施設が安くなります)
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日/夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(1時間毎の時間休も取得可)、育休は女性はもちろん男性社員も取得後復帰実績あり
介護休暇 ※社員にゆとりある生活をしてほしいので、毎年100%の有給消化を奨励しております。(平均有休取得率:72%)
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回→内定