募集要項
- 仕事内容
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「月々4万から家が買える」をコンセプトに、中古住宅をリフォームで蘇らせる■再生住宅プロデュース営業
『再生住宅』事業を展開しています。
新築でも中古でも賃貸でもない、「新しい選択肢」として大注目のビジネスです。
市場に流通する中古住宅（主に戸建て）を仕入れ、新築のように
リフォームしてお客様に提供する、一気通貫の企画営業です。
不動産仲介会社様を通じたBtoBの営業スタイルのため、
飛込み営業はもちろん、個人のお客様に対する休日・時間外の
対応はほとんどございません。
【具体的な業務】
(1)仕入れ：
一般の方が売却するお家を仲介会社様経由で情報取得。
顧客視点に立ち、地域の特性など様々な観点で検討した上で
買取価格を決定します。
(2)リフォーム：
お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、
中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。
(3)販売：
リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。
反響営業となり飛込営業や押し売りなどはありません。
【仕事の魅力】
（1）営業は3～5名のチーム体制です。
営業目標もチーム単位で設定することでお互いの成長を支援し合っています。
専門部署とも連携し、商品企画や販売戦略もチームで考え、共に行動していきます。
（2）一気通貫の仕事を通して『マーケティング／企画力／提案力』など
幅広いスキルが磨かれるため、成長実感を感じながらキャリアアップが目指せます。
【休日休暇について】
年休120日(火・水)に対し、月に1回好きな曜日に休日を振替できる
「ポジティブチェンジ制度」の活用が可能です。
長期休暇（GW・夏・年末年始）の平均は7日以上。
有給も取得しやすい雰囲気です。
【同社の社風】
◇フィードバック文化
年齢・年次関係なく様々な視点からFBをし合う風土です。
視野が広がり、自己成長とキャリアアップの促進に繋がっています。
◇プロセスへの評価
実績＋行動・プロセスの両面を評価しています。
抜擢人事も多く、自身を成長させる機会が多くあります。
◇業界の将来性
再生住宅は「空家問題」の解決、「SDGs」の達成に大きく
貢献できる事業であり、国主導で市場拡大に取り組んでいる成長産業です。
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・高校卒以上
・普通自動車免許
・お客様への提案や折衝経験のある方
※ゴルフショップ店長、アパレル店長、教員の方など、
業界・職種経験関係なく活躍しています。
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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四国支店
香川県高松市
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
基本的に転勤はございませんが、本人の成長やキャリアアップ等の理由で、転勤を打診する場合があります。
本人の希望を考慮したうえで、決定いたします。
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 ※残業時間：20～30H程度
- 年収・給与
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予定年収：400万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
※経験能力等を考慮の上、最終面接で決定。
■昇給：年2回 （4月・10月）
■賞与：賞与年2回（6月・12月）
■決算特別賞与：年1回（6月）※予算超過達成の場合に支給可能性有
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：上限25,000円迄支給。
・家族手当：配偶者／月1万円、子ひとりにつき／月5千円
・住宅手当：月5,000～10,000円
・寮社宅：会社都合の転勤の場合は適用
・各種社会保険完備
・退職金制度：企業型確定拠出年金
・資格支援制度（宅建士取得に必要な費用7万円程度を会社負担）
・産前・産後、育児休暇制度
・書籍購入支援制度（月2冊）
・リフォーム割引制度
・グロービス学び放題（リーダー職対象）
・従業員持株会
※その他レンタカーやリゾートホテルの割引制度有
- 休日休暇
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・完全週休2日制（火曜・水曜）
・長期連休あり：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇（7～10日程度）
・ポジティブ・チェンジ制度（月に1度定休を他曜日に振替可能）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＜年間休日日数：120日＞
