募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】ソリューション企画推進部は、ITサービス&エンジニアリング事業本部や同社の未来のビジネスを創ることをミッションとしており、新規事業を立ち上げるための専任部門です。プロダクトオーナー、スクラムマスタ、エンジニア、セールス、マーケティング、コンサルタントなど、多様なバックグラウンドを持った30名以上のメンバが集結しており、社会課題やお客様のニーズを解決すべく、常時10以上のテーマを多産多死しながら、チャレンジし続けています。
同部内では、現在は、生成AI、自治体DX（地方創生・スマートシティ、環境教育 など）、データユーティリゼーション、データセキュリティ（匿名加工・仮名加工など）、クラウドネイティブ、技能伝承などのテーマで、様々な新規事業の企画と推進が行われています。企画段階のものから市場投入済のものまで様々です。
今回募集する職種はセールス（一部マーケティング施策の実行あり）です。本テーマを企画側チームと共にマーケティング＆セールスの立場で共に推進いただくポジションを募集します。主な業務内容は以下の通りです。
■市場投入済プロダクトのセールス
・企画チームとSTPを擦り合わせセールスを実行する
・商談全体を管理する（企画側のセールスエンジニア、プリセールスと連携）
・デジタルマーケティングを実行し市場の認知度向上、浸透を図る施策を実行する
■市場投入前プロダクトのマーケティング＆セールス
・PoCに関するセールス、顧客管理、案件管理を行う
・マーケティングリサーチ（ニーズ調査インタビュー、市場のデスクトップ調査、競合調査など）を行う
【ポジションの魅力】
・若手が多い、活気ある職場です。
・部長やグループリーダーも含めて、0歳児～小学生の子供を持ったメンバが多く、育児・家事とワークのバランスを取りながら働くことに、組織全体が寛容で慣れています。
・キャリア入社者が半分以上で、なじみやすい職場です。
・業務は首都圏に集中しており、地方転勤はほとんどありません（案件実行での出張はあります）。
・多様なバックグラウンドを持った人材を迎えたいと思っていますが、特に、以下のような方には向いていると考えています。
「非エンジニア…
- 応募資格
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- 必須
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■実業務での5年以上のITセールス経験
■ソリューション営業の経験
【歓迎要件】
・マーケティングポジションの経験（なくても可）
【共通】
・オーナーシップを持って積極的に取り組める方
・責任をもって遂行する方
・内外とのコミュニケーションが得意な方
・先頭に立ってプロアクティブに動ける方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:20
- 年収・給与
- 500万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（初年度20日）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）、短時間勤務制度
