募集要項
- 募集背景
- セールス、マーケティング、営業企画などに軸足を置きつつ、社会に物流インフラを実装し続ける営業組織をつくるためにマネージャー候補を募集いたします。
- 仕事内容
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セールス、マーケティング、営業企画のプレイヤーとして動きながら、マネージャー候補としても業務を遂行するポジションです。・セールス、マーケティング、営業企画のプレイヤーとして動きながら、マネージャー候補として下記業務を遂行
・営業戦略の策定：受注確度の高い顧客の抽出、営業パイプラインの管理、担当顧客の割り振り
・アクションプラン策定：KPI設計・モニタリング、業務フローの型化
・セールスメンバーの教育・育成、マネジメント
・大型のアライアンス・業務提携の推進
- 応募資格
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- 必須
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・営業として実績をあげた経験
・マネジメント経験
※数名～数十名程度のマネジメント、メンバー育成経験
・営業戦略の策定、営業目標の設定、KPI管理・モニタリングなどの業務経験
・高いエネルギーで人と接し周囲を盛り立てていける方
- 歓迎
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・自社サービスのアライアンス構築の経験
・社内横断的プロジェクトの牽引
・中長期の事業戦略の構築
・自部門の人材育成の提案、牽引
・物流業界の出身者
- フィットする人物像
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・拡大フェーズを楽しみ、営業組織のマネジメントと育成を担う気概のある方
・物流DXにおいて「あるべき姿は何か？」「どのような仕組みが必要か？」等の上流から思考し携わりたい方
・単なるプロダクトの営業ではなく、アライアンス・業務提携など目的に応じて最適な手段を用いることが出来る方
・物流という社会的意義の強いサービスに携わりたい方
- 雇用形態
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正社員
（試用期間：3か月）
- 勤務地
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東京都千代田区/大阪府大阪市
（原則出社）
- 勤務時間
- 8:30-17:30
- 年収・給与
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600万円 ～ 900万円
※年収700万円の場合
月額583,333円（基本給431,598円+固定残業代（45時間）151,735円）
※能力・経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。
※給与改定は年2回
- 待遇・福利厚生
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・昇給年2回（4月・10月）
・通勤交通費支給
・社宅制度
・イベント・勉強会・書籍購入費用等、2万円補助制度/半期毎
・リファラル制度
・各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
- 休日休暇
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・完全週休二日制（土日休み）
・祝日
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（入社3ヶ月後に15日付与）
