勤務地大阪市中央区!営業職(将来の営業部長候補)の求人/年収360～600万円/年間休日125日!の転職・求人情報 31721806

募集要項

仕事内容: ・全国のユニフォーム代理店に向けてつなぎ服を始めとするワーキングウェア(自社商品)を提案していただくお仕事です。
（県外への出張の可能性もあり）
【担当業務】　(雇い入れ直後)　下記記載の業務　　(変更の範囲) 会社の定める業務

・全国のユニフォーム代理店に向けてつなぎ服を始めとするワーキングウェア(自社商品)を提案していただくお仕事です。
（県外への出張の可能性もあり）
・ワーキングウェアとは簡単に言うと、作業服のことです。　　
『つなぎ服とは?』
・上着とパンツが一体型になった作業服のことで車を整備する方がよく着用しています。
・つなぎ服の多くは腰の後ろ部分にじゃばらの生地が付いているのですがそちらを1番始めに開発したのが当社になります。
・そのため、品質が良いメーカーとして評判はピカイチです。
・知識がなくても基本的なことはお教えした上で、初めは上司と同行して仕事内容や商品知識をつけていってもらいます。
・特別な資格や知識は必要ないので、未経験者でも挑戦できるお仕事です。

応募資格

雇用形態: ・正社員
・雇用期間の定め：無　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・定年：60歳　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・定年後の再雇用制度：有　（65歳迄）

勤務地: ・勤務地：(雇い入れ直後)大阪市中央区(本社) (変更の範囲) 会社の定める営業所、事業所
・最寄駅：大阪メトロ谷町線　天満橋駅　徒歩6分　
・転勤：無
・自動車通勤：不可
・屋内の受動喫煙対策：有（禁煙・喫煙室あり）
・屋内の受動喫煙対策に対する特記事項：無

勤務時間: ・勤務時間： 9：00　～　18：00
・実働時間：8時間
・休憩時間：60分
・残業の有無：有（月平均 20時間程度）
・裁量労働制：無
・高度プロフェッショナル制度：無

年収・給与: ・年収：360万円～600万円
・給与：25.5万円～ 42.5万円（月給制）
・賞与：年2回（6月、12月）　支給総額：2ヵ月(法人実績及び個人業績により異なる)
・昇給：年1回(4月）
・諸手当：家族手当、住宅手当
・通勤交通費：月額40,000円迄　
・固定残業制：有
(1)固定残業手当を除く月額基本給　240,000円～400,000円
(2)時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の時間外手当として、15,000円～25,000円を支給
(3)10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

待遇・福利厚生: ・社会保険：保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・福利厚生：退職金制度有（勤続3年以上）
・諸手当：家族手当…(1)扶養と認められる配偶者月額15,000円　(2)22歳未満の子月額5,000円/人
　　　　　住宅手当…月額30,000円(社内規定により支給有無)

事業内容・会社の特長: 【事業内容】ワーキングウェアの企画・製造・販売

【企業の特徴】
大正元年（1912年）に創業して以来、繊維の町・大阪の地で、官庁制服をはじめ、衛生白衣や作業服など、当時の社会の求めに応じた様々な仕事服の製造販売に始まり、時代の成長とともに、多種多様なワーキングウェアを取り扱ってきました。
1978年にはツナギ服の腰部にプリーツを施した仕様により実用新案を取得し、現在もなお、当社の主力商品として多くのお客様にご支持を頂いております。
求められるニーズがさらに多様化している今日、働く際に身に付けるウェアの領域も多岐に渡り、より詳細な「デザイン性」「機能性」「安全性」が求められていますが、私たちは常に各課題の本質を見極め、使う人それぞれの立場に立った製品の提供を通じて、働く喜びの創造に寄与していきます。
国内外における生産拠点のさらなる密接な関係づくりと、お取引先様との強固なネットワーク。長い歴史の中から導き出された「共存共栄」を不変のテーマと掲げ、これからも、「働く」を優しく包み続けて参ります。