募集要項
- 募集背景
- 部門体制強化を図るための募集を行います。
- 仕事内容
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制御盤に関する図面作成およびプログラム作成、現場監理作業などをご担当いただきます。【具体的には…】
・制御盤の制御設計における上流工程（製品企画→仕様検討→基本設計）
・制御盤の制御設計における下流工程（詳細設計→製造→据付・試運転）
※現地据付工事は協力会社が行いますので、工事の管理を担っていただきます。
※詳細はご面談時にお伝えします。
【担当営業コメント】
◎同社は生コンやリサイクル処理プラントなどの制御盤を製造している会社です。今後はプラント以外の分野への進出を模索中です。
◎今後は対象業界を拡大していく方向性のため、異業種での制御設計経験やロボット制御などの経験をお持ちの方も歓迎いたします。
◎技術営業が打ち合せ、積算見積の上獲得してきた受注案件を技術課（設計）に引継ぎ、制御設計からプログラム開発、実装、テスト、試運転、現地据付、アフターフォローをご担当いただきます。
◎配属部署である技術課は9名（20代2名、30代3名、40代1名、50代2名、60代1名）が在籍しており、連携を行う営業技術課には3名（30代、50代、60代）が在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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・制御設計（PLC、シーケンス）の知見をお持ちの方
- 歓迎
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・第二種電気工事士資格をお持ちの方
・CADを用いた制御系電子回路設計の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市 ※転勤なし
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:30-17:30
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：500万～650万円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与：年2回
昇給：年1回（4月）
・月給：30万円～40万円
※残業の際は残業代を支給
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当（公共交通機関定期券代金の実費支給、上限2万円まで）、役職手当、出張手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度（中小企業退職金共済加入）、雇用延長制度あり（65歳まで、役職手当無し）、財形貯蓄制度あり、スマートフォン及びiPad支給、工具一式支給、各種提携先割引サービス、慶弔金制度、資格取得支援制度あり
【受動喫煙対策】
敷地内喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：125日
完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日）
※会社カレンダーによる
【休暇】
有給休暇（初年度6か月経過後10日、以降付与日数増加、最高で40日のストック可）、夏季休暇（3日間、7月?9月の間に取得）、年末年始、GW
