募集要項
- 仕事内容
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■同社の品質管理部にて、完成車の品質管理業務全般を担当いただきます。
【具体的には】
生産プロセスにおける検査戦略策定と実行を通じて、製造工程から出荷前検査までの品質基準を管理し、国土交通省やISO、COPなどの各種監査対応、新機種生産準備では、量産に向けた計画立案や品質向上活動を推進し、新型車の評価も担っていただきます。仕入先の工程監査や改善活動を計画・実施し、部品の品質維持と向上を図っていただきます。
・生産プロセスおよび新機種生産準備における検査計画の策定と実施
・市場品質問題の調査・改善、およびサプライヤー工程監査・改善活動
・各種監査（国土交通省、COP、ISO等）への対応と評価
■仕事の進め方
各担当車種や部品の品質管理を一貫して担当いただきます。技術部や製造部と連携し、改善策や対応方針を協議する機会が多く、個人の裁量権が大きい業務です。また、仕入先への訪問や市場での車両確認など、現場での対応も含まれるため、多様な関係者と協力しながら業務を進めていただきます。
■入社後のキャリアパス
車両担当として車両の知識や業務経験を積み、将来的には新機種生産準備のリーダーとしてグループを牽引する役割や、海外生産拠点で、リーダーとしての活躍、量産管理業務リーダーなど、担当範囲を拡大しながらキャリアの幅を広げていただきます。
■仕事のやりがい、魅力
車両品質管理部門として車両全体の調査や品質向上に取り組むことで、車の構造や製造工程に関する深い知識を得られ、出荷基準の策定など品質管理の根幹に携わることで、エンジニアとしての誇りを感じながら業務をおこなえます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記いずれかの経験、知識をお持ちの方
・製造現場で品質向上に携わった経験（組立て・加工工程など）
・品質管理・保証経験
【歓迎要件】
・自動車構造に関する知識をお持ちの方
・マクロ、BIツールの操作経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:15 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 720万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、保養所、診療所、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会 他
- 休日休暇
- 年間121日／（内訳）完全週休2日制（土日）、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 他
