募集要項
- 仕事内容
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【部署について】
ホームライフダイレクト事業部では、日本最大級のオンラインショッピングモール『同社市場』において
日用品直販サービスである『同社24』をメインに同社24ベビー館、ペット館、
ドリンク館などの専門カテゴリーショップも展開しています。
主な取引先であるナショナルメーカー様との協業を通して、
日用消費財の領域におけるEC化の促進を遂行し、
まだまだオフライン中心のユーザーの消費行動の変革を目指しています。
ホームライフダイレクト事業部内で、同社24のバイヤーとして、
商品仕入・商品企画エリアから、販促企画・広告活用などの販売エリアまで、
事業における売上の責任を担っている部署になります。
【業務内容】
カテゴリーごとに担当バイヤーがついており、仕入販売商品の選定や売上利益の数値管理はもちろん、
自社の市場・顧客分析などを行い、
担当カテゴリーの商品と同社ユーザーのマッチングを実施することで、
売上の最大化を目指します。
主なクライアントである大手のナショナルメーカー様と一緒にEC市場を開拓すべく、
オリジナル商品の立案や独自の販促施策の企画などを社内の関係部署を巻き込みながら協働して行いますので、
高いコミュニケーション力をベースにした分析力、交渉力、実行力が身に着けられます。
またECの特性上、自分が販売企画した商品が市場に合致すれば、
すぐに大きな売上として結果に反映されるので、とても分かりやすくやりがいのある仕事になります。
- 応募資格
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- 必須
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必須要件：
・TOEIC800点もしくはそれに準ずるスキルの方
・社会人経験２年以上の方
・社内外の方との折衝能力、コミュニケーションスキル
※前職の業界業種は問わず
歓迎要件：
・小売経験者、メーカー経験者、卸経験者 歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:00～17:30（所定労働時間7時間30分）
コアタイム、11:00-15:00 (朝会実施日: 8:00-12:00)
フレキシブルタイム、7:00-11:00、15:00-20:00 (朝会実施日:7:00-8:00、12:00-20:00)
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
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休日：土曜、日曜、祝日
休暇：夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,通勤手当■人事育成制度
・入社時研修
・キャリア構築研修
・管理職研修
・Global Experience Program(GEP)
■サポート
・各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）
・通勤交通費
・社員持株会
・スポーツ クラブ法人会員
・ビザサポート
・社内託児所「同社ゴールデンキッズ」
■社内サービス
・カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料）
・ライブラリ（個人学習スペース）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）
・入社年度：試用期間経過後最大15日付与
・入社翌年度以降：前年度の出勤率に応じて0～20日を付与、
特別休暇（慶弔、結婚、出産、子の看護等）、リフレッシュ休暇（勤続15年で10日、50歳で15日）等
- 選考プロセス
- 書類選考→ 面接2～3回→内定
