募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【主な業務内容】
環境課題の解決に向けて世界的にモビリティの電動化が加速する中、同社では高まる需要に応えるため生産拡大と組織強化を進めています。
数年後には売上高が倍以上になる見込みがあり、急拡大する市場をリードしていくため大規模な設備投資も進めています。
また、電池製造はクリーンルームでの製造工程も多く、またトヨタ生産方式をベースとした安全基準を身に着けながら仕事をすることができます。
■生産ラインの設備生産性の改善業務
・非稼働時間の短縮
・トラブルの早期復旧、再発防止策の立案と実行
・予防保全（定期メンテナンス）の実施
■製品品質の改善業務
・歩留り向上
【働き方について】
3班2交替制で夜勤もございますが、特別休暇などもあり年間休日は165日あり、プラス有給休暇が25日／年ございます。
■勤務体系：3班2交替制（9:30~20:30／20:30~翌7:30）
■休日休暇：年間休日165日＋有休休暇25日/年（休日の急な呼び出しは一切ありません）
■残業時間：残業はほとんどなく平均0~10時間程度
■職場環境：クリーン環境のため1年中室温25℃±5℃の快適な環境です
※基本的は4勤2休のサイクルです
※夜勤を含めて4勤2休ではなく3勤3休にすることも可能（特別休暇活用）
※1週間あたりの平均労働時間は40時間（総所定労働時間は171時間です）
【福利厚生】
・社宅制度（自己負担率20～35％／本人名義であれば適用可／転居費用補助あり）
・育英補助給付金（子ども1人につき月1万円）
・単身赴任手当（月7万円＋年15回分の往復帰省補助）
・電動車購入補助（最大50万円）、カフェテリアプラン（年12.2万円分）、退職金制度（確定拠出年金DC）など
※働きやすさ/福利厚生 https://www.p2enesol.com/recruit/benefits/
【企業の魅力ポイント】
★TOYOTA×Panasonicの技術力をベースに急成長中
★BEV（電気自動車）とHEV（ハイブリット車）の二本の柱で安定的な事業展開
★大きな需要に…
- 応募資格
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- 必須
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■設備保全やサービスエンジニアなど、何かしらのメンテナンス経験がある方
【歓迎要件】
■電気系の知識を有する人
■機械保全技能士2級以上のレベル（電気系保全作業）
■一般加工スキル（フライス盤が使えると尚良い）、図面描画スキルを有する人
■PLC制御ソフトの設計経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30～17:05
- 年収・給与
- 450万円～900万円
- 休日休暇
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週休二日 年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等
※事業所・部署によって異なる場合があります。
※交替勤務が発生場合、シフトにより変動することがございます。
