プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
PM・PL(ソフトウェア開発・半導体領域)【日立グループ/年間休日127日】
掲載期間:24/12/27~25/01/09求人No:EAGE-494676
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

PM・PL(ソフトウェア開発・半導体領域)【日立グループ/年間休日127日】

株式会社日立ハイテク
英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
仕事内容
評価システム製品本部 評価ソフトウェア設計部において半導体用計測・検査装置のソフトウェア開発をご担当いただきます。

■具体的にお任せする業務
・PMOとしてソフトウェア開発を取り纏めるプロジェクトマネジメントおよびその支援活動または、専門知識を活かして製品横断でソフトウェア開発環境の構築・改善・保守をお任せします。
・要件定義~コーディング、テストまでのソフトウェア開発の全工程を担っております。
・PM/PLおよびPMOの業務については、これまでのソフトウェア開発および、その取り纏め業務の経験を活かすことができます。
・ソフトウェア開発に必要なサーバ、構成管理、CI/CD、テスト環境などの開発環境に必要な様々な環境の構築を行っていただきます。

■開発環境
言語: 不問
環境: Linux、Windows、VxWorks、T-Kernel

■ポジションの魅力
・世界トップクラスシェアの製品を保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。また、ベテラン社員も多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。技術力を高めるのに最適な環境と言えます。
・世界大手半導体メーカーの技術者や、研究機関、ベンチャー企業等との共同開発を通して、最先端分野の技術に触れながら知識や力量を高められる機会が多くあります。また、日立製作所 研究開発グループとの共同開発も行っています。
・半導体は世界中の人々の生活を支える重要な役割を担っており、自分自身の技術力を世界中の人のために活かせることにやりがいを感じられます。
・同社は半導体事業専業ではなく、医用・バイオ業界や社会インフラ業界においても競争力の高い製品群・ソリューションを有しています。特定業界の景気動向に左右されることなく研究開発投資等を続けられる体制が強みです。。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
評価システム製品本部 評価ソフトウェア設計部に配属予定です。
応募資格
必須
以下いずれも必須
・ソフトウェア設計・開発経験者としてプロジェクトマネジメント経験 業界・担当製品不問
・開発環境構築の経験者
雇用形態
正社員
勤務地
株式会社日立ハイテク 晴海オフィス
勤務地住所:東京都中央区晴海一丁目8番10号(晴海トリトンスクエア オフィスタワー X)
アクセス:
都営地下鉄大江戸線 勝どき駅A2出口から徒歩8分
都営地下鉄大江戸線/東京メトロ有楽町線 月島駅10番出口から徒歩10分

那珂地区マリンサイト
茨城県ひたちなか市新光町552番53
アクセス:JR「勝田駅」から車20分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間45分
休憩時間: 55分
コアタイム: なし
時間外労働: 月平均残業時間 20時間~30時間
※8:50~17:30での業務が比較的多いです。
年収・給与
年収630~880 万円 月給制 基本給296500円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 30時間
固定残業代: 79200円(超過分は全額支給)
手当: あり

通勤手当あり 実費支給(上限なし)
賞与あり 年2回(6月、12月)
昇給あり 年1回
待遇・福利厚生
・諸制度:退職金、企業年金、財形貯蓄、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他
・諸施設:単身寮・借上社宅完備、保養所 他
休日休暇
【年間休日】127日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
選考プロセス
面接2~3回(筆記試験あり)
書類選考⇒適性検査・面接選考(2~3回)⇒内定

会社概要

社名
株式会社日立ハイテク
事業内容・会社の特長
■企業概要
日立ハイテクは、2001年、エレクトロニクス専門商社である日製産業と日立製作所計測器グループ、同半導体製造装置グループが統合し誕生しました。人と社会を支える様々な分野で、グローバルな事業展開を行っています。

■同社の特徴
(1)同社は、最先端技術に関する製造、販売、サービス「製・販・サ」を一体化したハイテク企業として、「縦横無尽」「自由自在」なビジネスを展開しています。ライフサイエンス分野や電子デバイス分野、材料分野等、様々な先端領域で時代を先駆ける最先端技術を駆使して、テクノフロンティアの創出に日々チャレンジしています。そしてその成果は、新たな製品やビジネスの創出へと結実しています。今後、海外売上比率を上げるべく、グローバル企業としての成長を志向しています。
(2)同社は、あらゆるステークホルダーから「信頼」される企業を目指し、ハイテク・ソリューションによる「価値創造」を基本とした事業活動を通じ、社会の進歩発展に貢献します。あわせて、同社は「公正かつ透明」で信頼される経営を行い、成長し続けていくとともに、「環境との調和」を大切にし、情熱と誇りを持ち、社会的責任を全うする企業市民として豊かな社会の実現に尽力します。
設立
1947年4月12日
従業員数
6,657(2024年3月末現在)

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エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2024年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:3,317名 単体:2,135名(2024年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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